2025年小学一年级校本研修计划范文实用3篇

2025年小学一年级校本研修计划范文(精选3篇)

2024年小学一年级校本研修计划范文 篇1

2、7:50——8:00洗漱。

3、8:10——8:30读读背背《论语》至少一面。

4、8:40——9:20做读书摘记至少两篇。

5、9:30——9:50完成数学报纸至少两面。

6、10:00——10:30预习下册教科书。

7、10:40——11:00默写上册英语书的单词表星号词和粗体词,至少两个单元。看英语故事视频,练习口语。

8、11:00——11:25吃午饭。

9、11:30——12:20看课外书。

10、12:30——13:00读熟古诗。

11、13:20——13:50读读背背《弟子规》至少五面。

12、14:00——14:50读读背背《知识大全》至少一面。

13、15:00——15:50练毛笔字或钢笔字。

14、16:10——17:10骑自行车或打羽毛球。

15、17:20——17:50吃晚饭。

16、18:00——19:00帮爸爸妈妈做一些力所能及的事。

17、19:20——8:10洗漱。

18、8:10——10:00看电视。

19、10:00睡觉。

2024年小学一年级校本研修计划范文 篇2

一、班级概况分析:

学生刚入校,对学校的常规不了解。年纪小,自律性差。但都比较懂礼貌,见到老师能主动问好。有部分学生有说普通话的意识,能用简短的普通话与老师和同学做简单的交流。个别学生不懂得执笔方法,需要老师不断纠正、督促。至于其他学习成绩还有待于在今后去了解.

二、本册教材分析

本册教材包括“入学教育、汉语拼音、识字、课文、语文园地、口语交际”六个部分。入学教育的目的在于帮助学生了解学校生活,了解学习常规。接下来是汉语拼音,学拼音的同时认识70个常用字。而后是识字(一),10篇课文,识字(二),又10篇课文。两个识字单元各4课,每课认字12~14个。20篇课文分做4个单元,大体按由浅入深的顺序编排,每个单元的课文在内容上有一定的联系。每个单元之后设语文园地,以丰富的内容和多样的形式,巩固语文知识,发展语文能力。此外,全册设6个口语交际话题,安排在每个单元后面,使学生在创设的情境中进行口语交际的训练。识字的编排实行认写分开,多认少写。教材的编写以课程标准为依据,体现了课程标准提出的基本理念和基本精神,教材内容具有综合性、科学性、时代性、趣味性、广泛适用性等特点。

三、本学期教学目标

1.汉语拼音。

学会汉语拼音,能读准声母、韵母、声调和整体认读音节。能准确地拼读音节,正确书写声母、韵母和音节。能借助汉语拼音认读汉字。

2.识字与写字。

认识常用汉字400个,其中100个会写。喜欢学习汉字,有主动识字的愿望。掌握汉字的基本笔画,能按笔顺规则写字。初步养成正确的写字姿势和良好的写字习惯。

3.阅读。

学习用普通话正确朗读课文。喜欢阅读,感受阅读的乐趣。学习借助读物中的图画阅读。

4.口语交际。

能认真听别人讲话努力了解讲话的主要内容。与别人交谈,态度自然大方,有礼貌。积极参加讨论,对感兴趣的话题发表自己的意见

四、本册教学重点、难点:

(一)、重点:

1、汉语拼音是学生学习汉语的工具,因此汉语拼音的教学是重点。

2、认识常用汉字400个,其中会写100个汉字。

3、学讲普通话,逐步养成讲普通话的习惯。

(二)、难点:

1、汉语拼音比较抽象又容易混淆,因此学生掌握起来就比较困难,因此,拼音教学是难点。

2、识字量的增加,是学生“回生率”很高,因此400个汉字教学是难点,如何巩固汉字更是一个难点。

3、如何引导学生积累语言,在阅读教学中是个难点。

五、提高教学质量主要措施:

1、帮助学生了解学校常规,帮助学生养成良好的学习习惯。

2、吃透新教材,深入了解学生,创造性地使用新教材。

2024年小学一年级校本研修计划范文 篇3

依据上级教育部门校本研修文件精神,结合我校校本研修三年规划,和我校教育教学实际,在总结上一学年度研修情况的基础上,制订本年度校本研修计划。

一、指导思想

继续以“创办特色学校,打造智慧教师,培养合格学生,建设高效课堂”为总目标,以“开展有效的合作学习”为教研活动主题,以促进学校和教师的发展为目的,以“提高我校办学水平”为目标,以“在教育教学中发现的问题”为突破点,结合我校教育教学实际,努力抓好校本研修工作。

二、研修形式

(1)集体备课形式。继续依据同学科分为低中高三个学段,每周由备课组长组织集体备课交流,以“围绕课题-独立初备-交流研讨-达成共识-模式备课-教后反思”为备课的基本流程,结合教育教学实际备出实用的、高质量的'教学预案。

(2)课堂教学形式。

继续以“课前准备——合作探究——巩固运用——总结提升”为课堂教学主要流程,进行教学预设,教师也可以有自己实用的个性化教学流程。

在认真备好课的前提下,以教研组为单位从中选出优秀课,向同学科的全校教师和领导做汇报课。教师围绕学校规定的研修大主题和组内确定的研修小主题,进行备课、上课、听课、评课等教研活动。

继续实行师徒结对制度,以老带新,以强带弱,师傅要做示范课,徒弟进行阶段性学习后,向大家做汇报课。

(3)校本培训形式。自我研修、校内培训和外出学习。教师按六个一的要求进行自我研修,努力提高自己的业务能力。学校定期组织校本培训,同时还鼓励教师外出培训,努力为教师外出培训创造方便条件。教师外出培训后向大家做学习内容汇报,并作观摩课,发挥他们的示范引领作用。

(4)课题研究形式。要求教师结合学校研修主题和学科教育教学实际确立实用有效的教育科研课题,解决教学中的实际问题。

(5)网络研修形式。为了适应教学需要,有效利用班班通,设专人为教师进行网研辅导,每个教研组设一名信息管理员,学校先培训信息管理员,信息管理员再培训教师,分层落实。学校还成立了网研领导小组,各负其责。

三、研修流程

1.学年初带领教师学习学校校本研修三年规划和本学年度校本研修计划,并布置本学年校本研修的任务。

2.依据学校研修活动主题,结合教育教学实际,以及自己上一学年确立的.研修主题,制定个人校本研修计划。

3.研修领导小组分工负责,监督各教研组校本研修是否按计划落实。

4.各年组校本研修联络员,要经常指导本年组的研修工作,并与组长定期沟通、交流,不断改进教学行为,促进教师的专业发展。

5.学年末对校本研修工作进行考核评价。

四、研修工作具体安排

八月份:

1.召开领导班子成员会议,研究落实校本研修相关工作

2.制定学校校本研修工作计划

3.制定校本研修相关制度

4.召开教师大会,学习校本研修相关文件精神,布置校本研修工作。

5.上交校本研修个人计划、明确研修主题。

九月份:

1.继续以同学科低中高三学段为单位,进行集体备课活动;

2.完善校本研修个人专业发展档案

3.进行校本培训活动,怎样使用电子白板。

4.要求教师自己进行一次校本理论研修学习活动。

5.深入课堂教学实际进行听课评课指导研修活动、做汇报课活动

6.布置各学段备课组长、教研组长制定备课、做课活动计划。

7.组织教师积极参加外出培训学习活动。

8.组织部分教师积极参加信息技术提升远程培训活动。

十月份:

1.组织教师参加校本研修继续教育学习活动;

2.督促指导教师按时完成信息技术提升培训作业;

3.外出培训教师做校本研修专业引领教学活动讲座;

4.督促教师进行教学基本功训练;

5.进行师徒结对做课活动;

6.继续深入课堂教学实际进行听课评课指导研修活动;

7.做好网站检查管理、网络研修工作。

十一月份:

1.继续督促指导教师进行远程培训信息技术提升学习活动;

2.按照教师专业成长档案规划完善相关研修内容;

3.集中学习校本研修相关培训内容;

4.继续完善本校网站建设情况,并做好网研工作;

5.检查师徒结对研修工作情况,指导完善过程材料;

6.检查指导教师基本功训练情况;

7.进行校本研修组内汇报课活动。

十二月份:

1.检查教师成长个人专业发展规划档案完善情况;

2.进行校本研修教学预案常规检查;

3.进行师徒结对汇报课活动;

4.对校本研修工作进行自检自查;

5.对校本研修工作进行阶段性总结,上交校本研修过程中发现的值得研究的代表性问题;

6.做好远程培训信息技术提升工作,确保教师学习成绩合格;

7.检查教师基本功训练情况。

一月份:

1.做好测评收尾工作,写出质量分析;

2.做好假期活动安排。

二月份:

1.召开领导班子成员会议,研究落实校本研修相关工作;

2.召开教师大会,温习校本研修相关内容,布置校本研修工作;

3.组织教师按一定流程进行集体备课活动。

三月份:

1.召开备课组长、教研组长会议,结合研修主题,进行研修指导;

2.进行研修理论集中学习活动;

3.深入课堂进行听课评课指导研修活动;

4.完善教师个人专业发展规划档案袋;

5.进行校本研修科研课题汇报课活动;

6.检查指导教师基本功训练情况。

四月份

1.结合校本研修进行教学能手评比活动;

2.开展校本研修领导小组交流活动,制定修改研修方案;

3.检查师徒结对研修工作,指导完善材料积累;

4.业务领导进行校本研修讲座;

5.做好网络研修培训工作;

6.检查指导教师基本功训练情况。

五月份:

1.做好青年教师培养工作;

2.组织教师外出学习研修培训工作

3.继续完善教师个人专业发展规划档案;

4.进行校本研修组内汇报课活动;

5.检查指导教师基本功训练情况。

六月份:

1.进行徒弟研修汇报课活动;

2.外出教师做研修观摩课活动;

3.做好复习计划,迎接期末检测

4.做好校本研修第一阶段的总结工作,并上交相关材料;

5.做好学期末校本研修自检自查工作,上交需要解决的研修问题;

6.检查教师基本功训练情况。

七月份:

1.做好期末检测收尾工作,写出质量分析;

2.做好假期活动安排。

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