乡镇司法工作总结范文（精选3篇）
三年来，本人在市局基层科的业务指导下，在县局领导的正确领导下，认真贯彻全市司法行政会议精神，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，以维护本辖区社会稳定为已任，三年来我们狠抓司法所的业务指导和规范化建设，不断充实、完善、调整各级人民调解组织。
努力开拓新的法律服务领域，保障和推进我县的社会主义新农村建设顺利实施。为我县的社会稳定和经济稳定做出了贡献。现将全年工作总结如下：
一、调整、充实健全人民调解组织，积极发挥基层调解组织作用。
每年，我们都对全县人民调委会和人民调解员进行一次全面整顿和调整，按照人民调委员会组织条例和人民调解员的任选条件，对那些调解组织涣散，调解员法律意识不强、责任心不够等调委会和人民调解员进行了整顿和调整。共整顿调委会38个。同时，利用公开向社会招考、群众推荐民主选举等多种方式，向一些较薄弱的调委会选派58名政治素质好、年富力强、文化和业务素质高、热爱民调这项工作人员充实到各级调委会中来，不同程度改善了薄弱调委会现状。
目前我县建各级人民调解组织75个，人民调解员260余人，真正做到了哪里有人民群众，那里就有人民调解组，哪里有纠纷，人民调解员就出现在哪。如：今年5月，我县一开发商在建楼过程中，由于所建楼房把居民出行的主要道路占用，而且涉及到了几家个体旅店的正常经营，由此引发开发商与居民个体经营者之间的纠纷，个体经营户先后找到了社区、建委、*处等单位，都没能解决问题。这时社区把问题反映给街道办事处司法所，司法所工作人员及时找到开发商和个体经营者，依法对他们进行调解，通过运用法律和耐心的思想工作，终于使开发商认识到自己的错误，同意对个体经营者每月给予一定的经济补偿，直到开发商所建楼房竣工，主要道路畅通为止，这起纠纷终于圆满公正的解决了，维护了个体经营者的正当权益。
涌现出了一批向金融社区邓秀敏、车陆乡宏伟村姜伟及边疆镇团结村、车陆乡卫东村、办事处金融社区等优秀人民调解员和人民调委会，他们基本把纠纷不上缴，做到了小纠纷不出村，大纠纷不出乡，对久调不决或达不成协议的疑难纠纷，引导当事人，通过诉讼程序解决、防止久拖不决、引起矛盾激化和群众上诉。三年来，我县各级人民调解组织调解各类纠纷486件，成功473件，成功率达97%以上，为我县的社会治安状况减少犯罪起到了预防作用，充分发挥了第一道防线作用。
二、在基层司法所规范化建设上下功夫
1、建立机构、强化队伍。1997年6月县司法所在全市率先将乡镇的司法所统一收归司法局直管，司法所长及工作人员全部经考试录用，全县9个乡镇及街道办事处均独立建所。同时积极落实黑编87号和《关于乡镇司法所长配备有关问题的通知》的文件要求，20xx年解决了3名司法所长副科级问题。20xx年又解决了2名。占全县司法所长人数的60%，积极调动了司法所长工作积极性。
2、加强所务制度建设、健全所内人员分工业务目标责任、政治理论制度、重大事项请示报告制度、公开公示及行政执法过错责任追究制度、考勤考评考核制度，并统一规范了司法所、法律服务所、人民调解委员会文书用纸和各种工作簿册，公开服务和监督电话、自觉接受社会监督。
3、司法所规范化建设上，在原有4个省级规范化司法所基础上，今年上半年我们又申请了新兴、宝山、新鄂三个乡司法所为省级规范司法所，这样省级规范司法所以占全县司法所总数的85%以上。
4、夯实司法所基础设施建设，从20xx起至20xx年共四批次利用国债资金建设乡镇司法所办公用房，今年最后一个乡-克林乡100平米司法所构建完成。年末全部完成中央、省发改委和司法部、司法厅下达的建房任务。并参照省级规范化司法所标准对室内进行了装备，统一订制了司法所、法律服务、人民调解、调访一体化等工作图版和标志牌，建立和完善了各种工作簿册。
5、充分发挥司法的职能，三年来各乡镇(街道)司法所参与调解疑难纠纷1件，为地方政府提供司法建议67条，采纳52件、制定村规民约13件、制定规范性文件17件、参加整治专项治理活动36人次、9个司法所受到集体表彰、8人受到个人表彰。
三、法律服务所业务工作持续、稳定发展。
今年我县法律服务工作以市场建设为中心，积极为各级党委、政府提供优质高效的法律服务，主动参与各级党委、政府领导接待群众信访工作。
一年来，法律服务所代理诉讼、非诉案件17件、解答各类法律咨询286人次，办理法律援助案件21件，宣*律场次36场，受教育人数36000人次，为集体和个人避免经济损失21.3万元，充分发挥了法律服务的职能作用，同时还要在今后工作中找准切入点，积极探索新农村建设提供法律服务的特点和规律，不断拓宽法律服务渠道，逐步改变法律服务工作开展不平衡的局面，坚持面向基层、面向人民群众、面向各级党委、政府提供优质高效的法律服务，保障和推进社会主义新农村建设的顺利实施。
四、切实加强“调访一体化”工作。
“调访一体化”工作是一种新的工作机制是司法所人员参与信访工作，充分发挥司法所工作人员的法律业务知识的专长和调解经验优势，使乡镇(街道)司法所的职能在新时期构建社会主义社会中，显得尤为重要。也进一步提升了司法所人员在党委、政府和人民群众心目中的地位。可以说也找到了自身存在发展价值。
今年我们调访工作主要从以下几方面开展工作：
一是开展培训工作。
二是调整了村、社区无法发挥作用、思想意识不强，积极性不高的信访人员。
三是积极开展矛盾纠纷排查治理活动。
四是加强了“调访一体化”的宣传工作。
五是加强“调访一体化”的规范化建设。
三年来，我县各乡镇、街道办事处调访办，共接待各类上访事项168件，调访人员解决160件，移交司法机关5件。转上级行政处理3件。通过全县各级调访组织积极开展工作，较好地发挥了维护社会稳定的作用。
总之，三年来在各级领导的关心和指导下，虽然取得了一点成绩，但与其他县、区相比，还存在着许多缺点和不足，因此，在今后的工作中，发扬优点，克服不足，为我县基层司法行政工作再上新台阶而努力工作。
今年以来我们按照年初和司法局签订的《目标管理责任书》在司法局的正确领导下，按照司法所十项工作职能,结合我所实际，认真开展人民调解、法律援助、普法依法治理、刑释解教人员安置帮教、参与社会治安综合治理为主要内容的司法所业务工作，并根据当地党委、政府的要求在司法所内开展了“机关效能建设年”活动。截至目前彭堡司法所各项工作取得了明显成效，为司法所下半年的工作奠定了坚实的基础，有力地维护了社会稳定。下面就彭堡司法所201x年度工作总结如下：
一、加强队伍建设，进一步提高政治素质和业务素质。
今年年初我们制定了政治、业务学习计划，加强内部工作人员业务知识及政治理论知识的学习，并接受了市局组织的业务培训，具备了善于做群众工作、调处疑难纠纷、撰写常用公文、制作和指导制作高质量的调解协议、起草常用法律文书的能力。在加强业务学习的同时我们彭堡司法所人员积极参加党委、政府组织的各项政治学习,在工作非常繁忙的情况下按时完成学习笔记和心得体会。通过不断的组织学习和自学,现在司法所每位工作人员各项业务精通、工作熟练，在工作中能认真贯彻党的各项路线、方针和政策。特别是在调处一些重大、疑难矛盾纠纷中，善于抓住问题的关键，及时有效地化解和调处矛盾，起到“调解一件，教育一片”的效果，得到了当地群众的信任和党委、政府的一致好评。
二、加强业务建设，进一步深化司法所业务工作规范化。
1、指导管理人民调解工作，充分发挥人民调解第一道防线作用
彭堡镇现辖15个村、总人口2.3万人，设有人民调解委员会16个，其中镇调解委员会1个、村人民调解委员会15个，共有人民调解员96人，调解信息员131人。今年1—7月底，经村调委会调处的矛盾纠纷在53起，纠纷调处率和调处成功率分别达98%和95%以上。特别是机场建设征地大型工程建设在彭堡镇境内曹洼、撒门两村的落户，涉及到山林、土地、权属纠纷以及继承方面的纠纷非常多，而且有些问题极易引起群体性事件，但由于基层调解信息反映快速，工作抓得早、抓得及时，这些矛盾都基本上得到了解决。今年1-7月份，我所成功地调解重大疑难纠纷达9起，调解其它类纠纷34起(婚姻家庭纠纷11起，经济合同纠纷3起，赔偿纠纷14起，征地补偿纠纷4起，房屋宅基地纠纷2起)，有效地维护了当事人的合法权利，没有发生一件因民间纠纷引起的矛盾激化和上访案件。
2、认真做好刑释解教人员的帮教、转化工作
在司法所的指导、派出所的配合下，对辖区内20xx年以后至今共43名刑满释放和解除劳教的人员逐个排摸，登记造册，做到情况清、底子明，并与刑释解教人员逐个签订帮教协议书，做到跟踪帮教，责任到人。同时对刑释解教人员建立一人一档、一人一卡的档案管理制度和回访制度，掌握了他们的去向、从事的职业和思想状况等。目前我镇刑释解教人员都在不同的岗位找到了事做，没有一例重新犯罪现象发生。
3、法制宣传教育工作逐步深入，群众的法律意识和法律素质不断提高
今年我们把“五五”普法和“法律六进”工作列入司法所的重要工作，无论处理何事，相关法律法规必讲无疑。另外，我所还根据党委和政府的要求，认真制定当年的法制宣传教育计划和安排，针对普法主要对象和普法骨干分别就《宪法》、《宁夏回族自治区法制宣传教育条例》、《治安管理处罚法》、《土地管理法》、《农村土地承包法》和《预防未成年人犯罪法》等普法内容进行了培训和广泛的宣传。同时两年来我们结合政府中心工作开展法制宣传，如结合新农村建设和换届选举工作，进行了《宪法》、《选举法》、《村民委员会组织法》和“民主法治示范村”标准的广泛宣传，从而为换届选举工作以及依法治村工作创造了良好的法律氛围,目前我们已经对彭堡镇45名干部进行了两次普法考试。15个行政村的普法记录基本齐备。三是积极开展青少年法制教育，为各中小学校免费提供法律教材，并就预防青少年犯罪以及青少年应注意的法律问题认真开展法制讲座。今年5月彭堡镇的“五五”普法工作和“法律六进”工作经过市政府的中期验收得到了广泛的好评。
4、积极开展法律援助工作,维护弱势群体的合法权益
在日常的业务中，我们严格遵守执业道德和执业纪律，不违规办案，并将法律援助业务范围、工作职责、执业纪律上墙公示，广泛宣传并接受社会各界监督。针对彭堡镇现在矛盾较多的特点，我们对证据充分难以调解的纠纷，都免费提供法律援助进行诉讼，目的是减少矛盾激化，促进社会稳定。今年1-7月份，共免费接待法律咨询50余人，代理法律援助案件11件，免费代书16件，担任法律顾问3家。
5、积极参与社会治安综合治理工作
一是作为综治成员单位，司法所一直在群防群治、矛盾排查调处、信访案件接待处理、法制宣传等方面作为主力军发挥了有效的作用。二是积极参与“平安创建”工作，促进社会主义新农村建设的有效开展。三是认真配合综治办做好综治台帐的收集整理工作，协助处理社会治安综合治理办公室的日常事务。
6、积极参与镇政府的中心工作
一是直接参与迎接自治区成立五十周年的环境整治工作和设施农业等工作。二是积极参与封山禁牧、计划生育工作和新农村建设工作，三是积极配合镇政府协调和化解了各项工作中出现的矛盾，使各项工作顺利开展。三是认真完成政府交办的其它临时工作。
三、今后工作打算
今年下半年，我所将继续按照司法所的主要工作职能，紧紧围绕区司法局201x年的责任书要求做好以下几方面的工作：
一、进一步加大矛盾纠纷排查调解工作力度，努力使矛盾化解在始发状态，确保自治区成立五十大庆期间社会稳定。
二、创新普法宣传形式，进一步深化“法律六进”工作,针对不同时期的宣传特点，有针对性地开展法制宣传，力求取得实效,使今年的 “五五”普法工作有成绩、有成效。
三、认真做好刑释解教人员的安置帮教，加大回访力度确保帮教安置率在80%以上，重新犯罪率在3%以下。
四、继续加大法律援助工作，使弱势群体当事人的合法权益得到有效维护，同时要为基层政府的依法行政、依法治理工作当好参谋助手。
五、履行好综治成员单位职责，及时掌握信息，协助镇综治办做好“平安创建”达标验收的各项工作
总之，在区司法局的正确领导下和在彭堡镇党委、政府的大力支持下，我们彭堡司法所的各项工作已经步入规范化的轨道，但是，距区司法局的要求还有很大差距，后半年，我们将继续围绕当地党委、政府的中心工作，以本职工作为突破口，进一步发挥职能作用，为党委、政府当好参谋助手，为广大群众排忧解难，为彭堡镇经济建设和社会发展营造良好的法治氛围。 同时我们也决心依托区司法局的正确领导和大力支持，努力提升司法所工作水平，干出一流的工作成绩。
一、加大投入，解决问题，努力推动司法所规范化建设。
在新的历史时期内，各种社会矛盾出现了多发性、多样化的状况。因此，基层调解组织所遇到的民间矛盾纠纷也日益复杂，调解难度日益加大。而我们的基层调解队伍却长期存在着人员变动过快、素质偏低、兼职过多、年龄老化、司法所力量薄弱、调解工作保障不到位等诸多问题。
这些问题与在社会主义新农村建设中，发挥司法行政工作尤其是基层司法行政工作的职能作用是极不相适应的。为此，我们紧紧抓住机构设置、人员编制两个关键环节，调整充实工作人员，强化业务培训，努力提高业务素质。为提高司法所维护社会稳定、服务经济发展的效能和层次，镇党委政府高度重视，在人力、财力、物力上给予大力支持，专门发文抽调2位具有大专以上学历的且工作责任心强的专职工作人员充实到原司法所队伍。
目前，我所有专职工作人员5名，其中3名大专以上学历，并配备2名副所长，协助所长开展各项工作。为了提高基层司法行政工作人员的政治、业务素质和依法行政的能力，我们对新任用的人员一律组织参加上级业务部门的集中岗位培训。除了配强配足工作队伍外，我们还加强基础办公设施的投入，设立了专门的调解室和档案资料室，办公和业务用房建筑面积达180平方米，三间办公室分别安装电话，并配备了3台电脑和2台打印机、1只数码相机、一台传真机，大大提高了工作效率，解决了实际问题，也方便了群众办事。
二、强化职能，完善机制，不断提升司法所工作水平。
我们对照《浙江省示范司法所考评办法（试行）》，把规范化司法所建设作为提高司法所工作能力，切实履行司法所工作职能，树立司法形象的重要内容。进一步整合司法所的法制宣传、法律服务、法律援助、人民调解、安置帮教等各项职能，大胆创新，积极探索司法所与信访、公安、法庭、综治等部门的联动化解矛盾新机制，整合力量，发挥优势，形成合力，当好党委政府的参谋和助手，努力维护一方政治稳定。
三、建章立制，内外监督，切实增强司法行政工作的责任感和紧迫感。
新时期的司法行政工作不仅任务十分繁重，而且要求越来越高。只有不断健全和完善科学规范的管理制度，进一步强化群众监督、社会监督、自我监督措施，才能保证司法所适应时代和工作的需要，全面充分地履行八项工作职能，提高工作质量和效率，充分发挥其在维护社会稳定，促进经济发展，加强基层民主法制建设中的重要作用。
我们加强司法所内部管理、行为规范和工作目标考核等方面制度建设，不断完善司法所人员守则、接待制度、文明用语制度、值班制度、办公室管理制度、内务卫生制度、廉政建设制度，有效地约束和规范干部的行为，并把在理顺司法所管理体制的基础上，进一步完善岗位目标责任制，采取领导与群众考核相结合，定性与定量考核相结合，平时与定期考核相结合的原则，完善激励机制。全所人员严格遵守各项规章制度，依法行政，依法办事，接受群众和上级有关部门的监督，近三年来，无发生因违法违纪行为受到上级有关部门的处理。
总之，司法所规范化建设是一项系统工程、长期工程，我们还须借鉴经验，狠抓落实，强化管理，整体推进，不断增强基层的综合实力，充分发挥基层司法行政工作的职能作用，不断提升司法行政工作能力和水平，努力为维护社会稳定、促进经济发展和社会进步、推进依法治国方略、构建社会主义和谐社会作出积极贡献。