20_年，我局深入学习贯彻党的xx届五中、六中全会精神，积极落实科学发展观;认真贯彻落实中央、自治区、市及我县安全生产工作会议精神，深入开展了“三项行动”活动;为迎接建党__周年及亚欧博览会，开展了农村道路交通安全集中整治工作、新增标志标牌、修复损毁道路及道路应急抢险等工作，为我县经济又快又好发展提供良好的交通环境。现将我局20_年安全生产工作总结如下：
一、全面落实安全生产责任制，明确职责，为全面完成安全生产目标任务奠定基础。
我局进一步加强了对安全生产工作的领导，认真落实“一把手”负责制、“一岗双职”制。进一步健全安全生产责任制，签定安全生产责任状，有效开展安全生产工作，按责任书进行逐级考核，做到组织保障、制度完善、分工明确、责任到人，早部署、早安排、早发现、早整改，把责任落实到每个人。完善安全生产的考核办法，细化安全生产考核内容，确保目标完成。各单位每半年对安全生产目标完成情况进行一次自查、总结，形成了安全生产齐抓共管的创造了良好环境。
二、深入开展三项行动，杜绝安全隐患。
1、对全县桥梁进行检查。按照《乌鲁木齐县交通局安全生产宣传教育行动实施方案》、《乌鲁木齐县交通局安全生产治理行动实施方案》、《县交通局安全生产执法行动工作计划》,我局一是认真开展道路、桥梁安全隐患排查，建立隐患排查整治的长效机制。对全县所有桥梁进行了拉网式排查。本次1
共检查各类桥梁32座，盖板涵5道，主要检查内容为拱桥商埠结构、梁桥上部结构、桥面铺装、桥梁墩台和基础、附属设施等方面，经过检查，我县所有桥梁均达到安全标准。二是完善重特大道路交通事故应急救援体系。三是进一步修订完善安全生产应急救援预案;四是有重点地组织开展应急救援预案的演练。
2、对全县险情道路进行调查、统计。为预防冰雪融水所引发的路面塌陷、崩塌、滑坡、泥石流等地质灾害的发生，我局对县南郊地区存在的险情路段进行了全面调查。为确保安全度汛,避免和最大限度地减轻因地质灾害给广大农牧民生产生活造成的损失,我局加强了汛前巡查排查工作、汛中检查及汛后复查工作，及时排查隐患，确保道路安全畅通。
3、快速开展道路应急抢险工作，确保道路畅通。10日下午5点左右，南山因受强对流天气的影响，下起了大暴雨，暴雨造成了板房沟中梁至大西沟水管站7处路段发生泥石流堵塞道路现象，同时暴雨还造成了水西沟方家庄至反恐基地转弯处洪水漫路，造成交通不畅，严重影响了过往车辆的通行安全。为了及时消除道路灾害，我局立即启动道路抢险应急预案，调动执法人员、道路养护人员及2辆铲车，快速赶往现场进行救援，经过十几个小时的努力，确保了道路通车。随后几天，县农村公路管理养护总站人员持续对地质灾害发生路段进行路基整修、边沟清理等工作。同时，我局根据这次发生道路险情情况制定了《南郊地区因强对流天气造成道路、桥梁被洪水损路、泥石流堵塞抢险加固实施方案》;6月12日上午，全体干部职工赶赴板房沟乡中梁村开展救灾工作。
三、做好全县农村公路的养护、维修及水毁抢险等工作，为迎接建党__周年及亚欧博览会营造良好的交通环境。
全县道路养护工作从4月25日开始至6月5日结束。道路破损面积为_040平方米，其中：路面坑槽破损15670平方米，道路翻浆2370平方米，共投入道路养护费132.66万元。今年，为迎接建党__周年及“中国-亚欧博览会”创造一个良好的交通环境，我局一是开展了农村道路交通安全集中整治工作，通过对全县41个行政村交通安全标识牌专项调查、统计，新增65块标识牌，通过完善交通安全标识牌增强广大农牧民的交通安全意识和消除交通安全隐患;二是对85块非交通标志牌进行了拆除;三是对板房沟、水西沟污水处理管线埋设需破路开挖进行了及时恢复。因污水处理项目是我县今年的重点工程之一，为确保该项目顺利进行，在时间紧、任务重的情况下，未办理相关手续就对43处路段进行了破路开挖，为消除道路安全隐患，我局及时对挖毁道路进行恢复，确保了道路安全、畅通。
四、加强对全县农村公路路政管理、稽查工作，更好地维护我县路权、保护路产。
年初，我局对路政稽查人员4人在石河子干校进行了学习培训;3月，开展了为期一个月的车辆超载专项治理行动;结合开展的第二十一个社会治安综合治理宣传月及安全生产宣传咨询日活动，稽查人员分别参加了永丰乡、板房沟乡的交通法宣传活动，发放宣传单500份;5月为迎接“中国-亚欧博览会”的召开，开展了户外广告牌拆除等治理活动，确保营造优美的交通环境;截至到目前，路政稽查队共查处超载超限及违章车辆37起，收回路产损失赔补偿费32万元。
今年，在我们的积极努力下，根据乌编委【20_】24号《关于区(县)农村公路管理机构设置事项的通知》文件精神，乌鲁木齐县路政稽查队更名为乌鲁木齐县农村公路管理站，重新核定全额预算事业编制10名，主要承担农村公路的日常管理，负责农村公路路政管理和路权路产保护工作。路政队纳入全额拨款单位后，对建设高效运转的路政管理体制，塑造一支能打硬仗的路政执法队伍，更好地维护全县路产路权将起到积极作用。
五、积极组织观看安全生产教育影片《人命如天》。
我局组织干部职工观看了安全生产教育影片《人命如天》。这是一部以“7·29”淹井事件为原型的现实主义题材电影。20_年7月29日，因山洪爆发，当时正在我省陕县支建煤矿工作的69名矿工被埋在360米地层深处。事故发生后，党中央、国务院以及国家安监总局，河南省委、省政府立刻展开救援行动，由义煤集团组织的专业救援队不惧艰险，成功挽救了69个矿工兄弟的生命，创造了中国煤矿抢险救灾史上的奇迹。这部影片展现了在险象环生的危险困境中，救援人员不顾个人安危救人的感人行动，也歌颂了这些矿工相互扶助、不离不弃、努力自救的求生渴望和人性情怀。观看后，干部职工生有感触，安全生产重如山，时时刻刻都不能松懈。结合我局实际，将加强道路巡查力度，对道路及时进行修复，严查车辆超载行为，确保道路安全畅通。
六、认真开展“全国安全生产月”活动，树立安全意识。六月份是全国第十个“安全生产月”活动，我局以“安全责任，重在落实”为主题，深入开展安全生产宣传教育活动。在活动中，坚持早安排，早部署。6月13日上午，县路
政稽查队稽查人员参加了在板房沟乡集镇市场门口开展的宣传咨询日活动。本次活动以“安全责任，重在落实”为主题。在活动中，我局执法人员发放《公路法》、《超限运输管理规定》宣传单300份，向广大农牧民、学生宣传人数达400多人。通过开展公路法等法律法规的宣传，增加广大农牧民、学生的交通安全意识。
七、扎实开展严查彻查火灾隐患专项工作，积极开展消防演练;加强安全文化建设，树立安全意识。
在局属单位中深入开展了火灾隐患排查整治，消防演练活动。从七个方面进行了排查，对办公场所用水、用电、用火、车辆、房屋等进行隐患排查;深入开展车辆超限超载治理工作，加大路面集中整治力度，有力打击超载超限行为;经常上路巡查，及时修补沥青路面的裂缝和坑槽，确保路面平整完好，无积水、积雪，及时消除安全隐患，确保道路畅通;加大客运稽查力度，重点针对南、北郊接送中小学生非法营运车辆进行严查;对南、北郊道路的安全检查力度，主要检查各主干道沿线标志及安全设施是否齐全、醒目，无破损;做好春运期间各项工作;严格遵守值班制度，做到领导带班，24小时有人值班。值班人员必须坚守岗位，尽职尽责，交接班记录完整、详细。通过全面排查，确保排查工作落在实处。
为提高我局消防应急能力，6月9日我局邀请乌鲁木齐政安防火知识宣传中心的何老师为全体干部职工讲解消防知识，内容包括：一、常见火灾案例分析总结;二、火灾燃烧周期的分析及初期火灾的正确扑救;三、火灾种类及消防器材的种类和正确使用方法;四、火场逃生的各种技巧，并进行现场灭火演练。通过何老师形象生动的讲解，不仅进一步提高了全局干部职工的消防安全意识，增强了消防安全技能，真正作到了“预防为主，防消结合!”。
八、认真做好维稳、值班工作。
局属各单位坚持领导带班和巡查检查制度，坚持重大节日24小时值班，认真填写值班纪录，做好交接班工作，未发生脱岗、漏岗、睡岗现象。建立和完善了值班信息联络体系和安全生产信息专报制度，发生事故迅速报告。同时，还认真做好全县维稳工作。
九、道路交通安全方面存在的隐患问题
随着乡村道路网络的形成和发展，促进了客运市场的繁荣。据我局的调查和统计，目前南、北郊共有出租车千余辆，为游客、当地农牧民的出行提供了便利。因我县没有客运管理机构，这部分车辆属市统管办管理，农牧民购买后未办理任何相关从事客运出租手续就直接参与经营，造成客运市场秩序混乱。由于我县没有交警队，交通管理缺少保障机构，为交通带来一定安全隐患。
在20_年的安全生产工作中，由于局领导的高度重视，常抓不懈，在干部职工心中已牢固树立了一道坚固的防范堤坝，为我局安全生产工作的顺利开展打下了坚实的基础。
安全，这是每一个人都必须认真、严肃对待的话题，它关系着家庭的和谐，企业的发展，社会的稳定。
安全生产，是企业一切生产活动的先决条件，是企业“以人为本”的最好体现。安全生产工作是具有长期性、艰巨性的工作，牢固树立安全生产常抓不懈的思想，任何时候、任何情况下都要绷紧安全生产这根弦，绝不能放松，容不得一丝一毫的松懈麻痹和忽视。做到人人事事保安全，重视安全宣传、教育和培训。安全生产连着企业经济发展，连着企业的效益，更连着所有员工的切身利益，因此抓安全生产怎样严格都不过份，怎么强调都不过份。要努力做到“两个务必”，即：务必保持清醒头脑，从思想上高度重视安全生产工作的重要性;务必加强组织领导，把安全生产作为头等大事抓紧抓好。一句话，就是既要保证思想认识到位，还要保证工作落实到位。每一个员工要不断地、自觉地提高安全意识和自我保护能力，使不安全行为降低到最低几率，这样才能做到预测预防，从而达到最佳的安全状态。只有员工的安全意识提高了，安全技术能力提高了，才能在生产劳动过程中自觉遵守劳动纪律和安全操作规程。从"要我安全”转向“我要安全”、“我应安全”、“我能安全”、“我懂安全”，这是安全意识的飞跃，这种飞跃不是一朝一夕就能做到的需要通过长期的反复的安全再教育。
安全生产是一项复杂而系统的工程，需要全员动手，综合治理，常抓不懈，只要安全在我们心中，没有克服不了的困难，让我们共同努力，心存安全。
在企业安全生产活动中，人们通常把管理者对员工提出安全规范要求称之为“要我安全”，而把员工的自觉安全行为称之为“我要安全”。两种提法，不仅表述了语言概念不同，且安全实现方式和管理效果也不一样。“要我安全”，是从客体出发，由外因发出安全生产约束控制信息，作用于安全生产行为的主题，最终达到生产安全;“我要安全”则是从主体出发，由内因产生安全生产的动机，主观能动地实现安全生产。从管理角度来说，“要我安全”和“我要安全”是辨证统一的关系，“要我安全”是外因，是动力;“我要安全”是内因，是根据。两者相互关联，相辅相成，从不同方面对实现安全生产起到推动或决定作用。如何实现从“要我安全”向“我要安全”的转变呢?笔者工作在化工建设企业，立足于生产第一线，对于安全是永恒的主题，安全是生产的保障，有了安全才有效益，有着深刻的认识和体会。
首先、着眼人的安全心理进行安全教育安全心理是人在生产劳动这一特定环境中的心理活动的反映，是劳动过程中伴随着生产工具、机械设备、工作环境、人际关系而产生的安全需要与安全意识。主要包括：劳动生产中的安全心理、职业安全心理、安全管理过程中的安全群体心理、安全组织心理等。通过对安全生产工作中心理现象的总结，可以提高安全教育的质量，产生安全教育的心理效应，达到抓住人心、震撼人心、深入人心的效果。因此，安全教育应抓住以下三个重点：一是利用安全心理的优先效应，抓好对新员工进厂后的安全教育，以先入为主的第一印象给新员工打下安全生产烙印。二是利用安全心理的近因效应，以本单位的典型安全案例对员工进行安全教育，用活生生的事实影响员工、激励员工。三是利用安全心理的暗示效应，运用含蓄的、间接的办法，对员工的心理和行为产生潜移默化的影响，进行常规教育。不管采用哪种教育方法，只要密切联系实际，坚持从人的安全心理出发，牢牢抓住人的安全心理倾向，抓住不同时期人的安全心理状态，抓住不同类型人的安全心理活动，进行因时而异、因人而异的安全教育，就会使教育和心理形成共鸣，强化人的自我安全保护意识，使员工产生“我要安全”的强烈倾向。
其次、把握人的安全行为贯彻安全制度
安全行为是人们在劳动生产过程中保护自身和保护设备、机器等物质的一切动作。在我们化工建设行业逐步实现科学化管理、自动化操作、现代化生产的条件下，安全行为不仅是个体自我保护行为，而且是生产要素相互关联、相互影响、相互制约的总体行为。要建立起总体的安全防范系统，离不开个人的自我安全保护，这就需要有一套能够把个人安全与总体安全密切联系起来的制度规范人的安全行为。这套制度要站在安全行为者的角度来编制和操作，由安全行为者从内因产生“我要安全”的行为。就我们公司整体来说，因为企业生产性质不同，存在着多工种联合、多工序交叉、多环节衔接作业的特点，所以就应该从各自的实际出发，紧紧把握员工生产过程中的安全行为，建立和健全个人自我安全保护制度。主要是：员工有权对违章的生产指挥不执行;有权对违章的生产工序不交接;有权对违章的生产设备不操作;有权不在违章的生产环境中作业。这就从行政法规上确立了员工劳动过程中的主观能动性，使之自觉地遵守安全规章制度，自觉地进行安全保护。员工们说得好，事故不难防，重在守规章;最大祸根是失职，最大隐患是违章。只要我们真正把规章制度、操作规程当成生命之友，安全之伞，就能够站在安全生产的主题地位上，实现安全生产。
第三、针对人的事项障碍展开安全活动.
安全生产活动中的思想障碍是影响员工“要我安全”的重要问题，是各种不安全因素中的主要因素。在抓安全生产的过程中发现，一般情况下，员工都会为满足自己的安全需要而采取自我保护措施，遵守安全生产规程，但有的时候，有些人则可能因为存在某些思想障碍，不仅忘记了 “我要安全”，而且做不到“要我安全”。这类思想障碍归纳起来，大体上有以下几种：对安全生产规程并没有真正理解，看不到违章操作的严重危害性;对安全生产规程感到麻烦，图省事、求简便而不去遵守;因抢时间、赶进度，而忽视、忘记安全生产规程;对自己的熟练技术过分自信，心存侥幸，麻痹大意;逞强好胜，表现为胆大妄为的冲动，明知故犯;因为身体疲倦，精神松懈，注意力分散而顾不上安全生产规程等。近几年来，某些单位主管生产的领导和个别员工明知是违章作业，但他们为了赶生产进度而在不安全环境下操作，违反操作规程，结果发生了严重的事故，给个人或家庭带来极大痛苦，也给企业造成重大的经济损失。因此，各级领导和工作人员在生产过程中一定要注意从消除员工思想障碍入手，对症下药、有的放矢地开展安全活动。例如：开展安全规章制度教育，让员工明确遵章的必要性、违章的危害性;开展安全知识培训，提高员工的安全技术素质;推行标准化作业和安全责任制，强化员工的安全保护;积极搞好均衡生产，使员工保持旺盛的精力、体力，控制和减少不安全行为等等。通过这些方法，使员工逐步消除抵触、违反、消极、侥幸、松懈、逞能等思想障碍，增强“我要安全”的自觉性。
总之、从“要我安全”向“我要安全”的转变，需要安全生产行为的主体——广大员工从思想认识到心理、行为都来一个大的转变，实现这两个转变，离不开大量的宣传、教育、检查、督促、奖惩等工作。依靠“要我安全”的外因动力，促进“我要安全”的内在变化，使安全生产成为广大员工的自觉行动，这样，我们的安全生产就一定会达到一个新水平。