2024年书面雇佣合同书合集三篇

2024年书面雇佣合同书(精选3篇)

2024年书面雇佣合同书 篇1

买方(甲方):

卖方(乙方):

根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经充分协商,本着自愿及平等互利的原则,订立本合同。

一、产品规格、数量、质量

1.甲方向乙方订购产品,具体规格、数量、价款如下:

2.所订购产品须达到以下的质量要求:

①.符合对讲机技术规范相关质量标准:

如《400MHz频段模拟公众无线对讲机技术规范和测量方法》(标准号GB/T21646-20--);

②.依照样品质量;

③.按双方商定要求执行,具体约定为:具有产品合格证、质量检测证明等。

3.乙方负责运输,产品应进行必要的包装,确保产品在运达甲方时质量完好。

二、交付与验收

1.乙方应在年月日前向甲方交货,甲方地点为甲方指定地点。

2.甲方在乙方交货时应对所有订购产品进行验收.针对所交付产品质量、数量提出的异议乙方应于二日内给予及时跟换或处理,仍不能符合约定的,甲方有权退货并解除合同。因维修、调换或退货所产生费用和损失由乙方自行承担。

3.甲方的验收方式为:交货时由乙方技术人员配合进行现场测试。

三、货款支付

1.经甲方测试无误,验收产品合格后向乙方一次性支付全部货款,总计32400元(大写三万贰仟肆佰圆整)。

2.运费和产生的一切其他费用由乙方承担。

四、售后服务

1.乙方为甲方免费测试、写频。乙方不得接手甲方已谈业务或在谈业务,但甲方同意的除外。

2.乙方在售出产品一年内,提供快捷完善的售后服务,除人为损坏的质量为题,一年内免费保修。

3.保修期过后,乙方将为甲方提供优惠的维修保障。

4.甲方进行自行维修时应选用原装对讲机配件,或厂家认可的'对讲机配件。否则造成的`对讲机损坏,乙方将提供有偿维修。

五、违约责任

1.乙方逾期交货对甲方造成的损失由乙方赔偿,如逾期超过5日,甲方有权终止合同并就造成的损失向乙方索赔。

2.乙方交货时产品质量、规格、型号不符合合同约定的,若甲方同意使用,应按质论价;若甲方不同意使用,有权无条件退货。

3.甲方不能按时支付货款的,乙方有权终止合同,并就乙方造成的费用向甲方索赔。

六、其他

1.本合同未尽事宜,由甲乙双方友好协商解决。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。

甲方: 乙方:

地址: 地址:

授权代表: 授权代表:

电话: 电话:

2024年书面雇佣合同书 篇2

甲方:(外企代表处)

乙方:(外事服务机构派谴员工)

根据相关法律及《聘用中国雇员劳务合同》的约定,甲、乙双方经友好协商达成如下协议:

一、本协议期限与《聘用中国雇员劳务合同》相一致。

二、乙方因未完成工作任务而延长工作时间,不属加班加点。甲方根据工作需要,经与乙方协商一致,命令乙方延长工作时间的,须依法予以倒休或支付加班加点工资。计算加班加点工资的基数为乙方的基本工资。

三、甲方安排乙方出差,乙方乘坐交通工具的类别须经甲方批准,来往交通费用凭票实报实销;出差地的交通费根据工作需要和记录凭票据如实报销;途中伙食补助费为________元/日,出差地住勤伙食补助费为_______元/日,住宿补助费________元/日。若乙方出差地的食宿费用已由出差单位承担,则甲方不再承担其住勤地的食宿补助费用,协议书《雇佣协议范本》。如遇特殊情况,双方可另行书面约定。

四、乙方受聘满一年且具备以下条件者,甲方于年终加付一个月的本人工资:

(一)全年工作日出满勤;

(二)全年基本完成甲方交给的工作任务;

(三)平日能自觉遵守甲方的规章制度及各项要求。

五、甲方为受聘满一年的乙方安排一年一次的带薪年休假,具体天数按乙方工作年限具体确定如下:

(一)工作满1年不满3年的为7天;

(二)工作满3年不满6年的为10天;

(三)工作满6年以上的`为14天。

六、乙方休年休假,原则上应一次连续休完,经甲方同意也可间断休完;年休假含休息日,只能在本年度使用;请休事假应首先使用年休假,休年休假后又请事假者,按工作日扣减全额工资;请休病假满30天者,免除当年年休假。

七、因工作需要甲方未能安排乙方休年休假的,甲方可按未休假天数及乙方日工资标准给予乙方补偿。

八、乙方依法提出解除聘用关系,属于违约的,除向有关方面承担违约责任外,还应向甲方支付本人一个月工资的违约金。

九、乙方在受聘期间及解聘之后,应严格保守甲方的商业秘密,包括但不限于:________________________________________________________________

___________________________________________________________________。如有违反,应向甲方支付违约前或离职前一年的全额工资收入。

十、本协议送外事服务机构备案,并作为《聘用中国雇员劳务合同》及《劳动合同》的附件。

十一、本协议一式三份,除备案一份外,甲、乙双方各执一份。

甲方(签字或盖章) 乙方(签字)

2024年书面雇佣合同书 篇3

根据《中华人民共和国劳动法》的规定,甲乙双方平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议的各条款。

一、协议期限

甲方聘用乙方从事县城所有街区(含背街小巷)保洁工作,协议期限为一年,从20__年2月10日至20__年12月31日止。

二、乙方工作内容

对县城的所有街区及背街小巷进行清扫保洁,一日三扫,全天无缝保洁,具体路段根据个人实际情况另行安排。

三、甲方的权力及义务

(一)、负责乙方的日常人事管理和工作安排,并进行监督。

(二)、负责对乙方工资每月按时发放。

(三)、甲方负责乙方的保洁工具,劳保用品。

(四)、甲方在协议期内给乙方购买意外伤害保险一份,非因公伤害、患病等治疗与甲方无关,由乙方自行解决。

(五)、其他。

四、乙方的权力及义务:

(一)、乙方应自觉接受甲方的管理,并按协议要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排及调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;如乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权按规章制度进行处罚,直至废除本协议;

(二)、享受本协议规定的工资待遇及劳保;

(三)、自签订协议时自愿遵守甲方的有关规章制度;

(四)、其他。

五、协议的变更、解除

(一)、乙方有下列情况之一,甲方可解除协议,须提前30天以书面形式通知

1、履行协议差,完不成工作任务,考核不合格;

2、甲方撤并或缩减编制需要裁员,经双方协商就调动岗位或裁员,达不成协议的;

3、患病或因非公负伤安国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不愿从事原工作,经医疗期满后尚不痊愈的;

4、订协议的客观情况发生重大变化,经双方协商不能就变更协议达成一致的。

(二)、乙方有下列情况,甲方不能接除协议

1、患病或非因公负伤,在国家规定的医疗期内的;

2、因公负伤,并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力;

3、实行计划生育女职工在孕期、产期及规定的哺乳期内的。

六、争议的处理

七、违约的责任

八、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,该协议从双方签字之日起生效。

甲方:乙方:

法定代表人:

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