JF-20__-020
天津市人民防空工程租赁
使用合同
工程名称：
合同编号：
天津市人民防空办公室
天津市工商行政管理局
填 写 说 明
1、合同当事人订立合同前，须认真协商各项条款。合同一经签字或盖章即生效（当事人另有约定的除外），任何条款的变更须经双方协商一致后，签字或盖章确认。
2、合同应当用钢笔、毛笔、签字笔填写，空格部分若为空白句，应用“/”划掉。涂改之处，须经合同当事人签字或盖章确认。
3、甲、乙双方签订合同后须到工程所在人防主管部门进行备案。
4、本合同不得翻印。
天津市人民防空工程租赁
使用合同
出租人： （以下简称甲方）
承租人： （以下简称乙方）
甲方向乙方出租人民防空工程（以下简称人防工程），经双方协商，签订本合同。
一、人防工程状况
人防工程座落：
工程名称：
建筑面积： 使用面积：
工程质量状况：
租赁用途：
二、租赁期限
本合同自 年 月 日起至 年 月 日止共计 年 月。如乙方需延续租赁合同期限，必须在合同期满前 日内书面通知甲方，甲方同意后办理续期协议，否则合同期满即告终止。
三、租赁费和租赁费交纳期限、方式
人防工程使用费每平方米（每个柜台、店铺）每月租赁费 元，年租赁费 元，合同租赁费总额为 元。涨幅为年递增 ％。乙方按 预付给甲方，到期不能给付的，乙方应付甲方每日 ％的滞纳金。
付款方式，由乙方开户银行凭甲方签发的同城委托收款凭证将租赁费划拨甲方，或以转帐支票方式支付。
四、人防工程设备设施的维护管理
1、合同期内，甲方负责工程主体结构和防护设施（防护密闭门、排气阀门等）的维护管理。
2、合同期内，人防工程内部的通风、给水、排水、配电、消防等设备办理点验手续后，交乙方使用并负责维护管理，维护管理费用由乙方负责。
五、合同期内，乙方如需对工程内部装修，装修方案和施工图纸必须经人防主管部门审核同意后方可施工。租赁合同期满，对工程装修处理： 。
六、合同期内，乙方经甲方同意，可以按使用需要改善或者增设他物（如冷暖气、煤气等）。租赁合同期满，对改善或者增设他物的处理： 。
七、合同期内，乙方不得转让使用权和擅自改变其用途，如中途转让使用权和变更其用途，须经甲方同意。
八、合同期内，租赁区内的消防、安全保卫、卫生等工作由乙方自行负责。物业管理等一切运行费用由乙方负责。
九、合同期内，乙方保证合法使用，并承担由此引起的一切法律责任。
十、租赁合同的解除
（一）乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同。
1、租赁费拖欠 天或者拖欠水电费达到 天以上的；
2、擅自将工程使用权转让的；
3、未经甲方同意，擅自对工程进行装修改造的；
4、未经甲方同意，擅自改变租赁用途的；
5、利用工程进行非法活动的。
（二）甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同。
1、逾期 天末交付工程提供乙方使用的；
2、提供的工程不符合合同约定条件，不能正常使用的；
3、在合同约定的维护范围内未尽维修责任，使乙方无法正常使用的。
十一、违约责任
（一）甲方责任
1、合同签定后 日内将人防工程及其设备交付乙方使用，如逾期，以拖延交付使用租赁费的 倍支付给乙方。
2、合同期内，除不可抗力因素外，因人防工程主体自然沉降断裂漏水造成乙方人身受到伤害或者财产损毁的，负责赔偿损失。
3、未按时（或按本合同约定）维修工程，偿付违约金 元。因维修造成乙方停用。停用期间免收维修区域的租赁费（不负责其它经济损失）。
（二）乙方责任
1、未按时缴纳工程租赁费，应如数补缴，并按每天千分之二的比例加收滞纳金。
2、由于使用不当或其他乙方原因造成工程主体设备设施损坏，以及发生安全事故，负责修复并赔偿损失。
3、未经甲方同意，擅自对工程进行装修改造的，负责按甲方要求恢复原状，赔偿损失。
4、在合同终止后 日内迁出，如不按期迁出，除补缴工程租赁费外，偿付违约金 元。
（三）因国家战备需要终止合同，甲方不负赔偿责任。
十二、担保方式
十三、争议解决方式
本合同在履行过程中，如发生争议，由双方协商解决，协商不成时，按下列第 种方式处理：
1、向 仲裁委员会申请仲裁；
2、向人民法院提起诉讼。
十四、本合同未尽事宜，按国家有关法律和行政法规，由双方协商作出补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。
十五、双方保证严格遵守《中华人民共和国人民防空法》、《人民防空工程维护管理办法》、《人民防空平时开发利用管理办法》及其相关法规，自觉接受人防主管部门的监督检查。
十六、乙方在合同签订后5个工作日内，应到工程所在人防主管部门办理《人民防空工程平时使用证》，乙方收到使用证后本合同生效。
十七、本合同有效期限： 年 月 日至 年 月 日。
甲方：（盖章） 乙方：（盖章）
地址： 地址：
法定代表人： 法定代表人：
委托代理人： 委托代理人：
开户银行： 开户银行：
帐号： 帐号：
电话： 电话：
甲 方：______________
乙 方：______________
签订日期：______________
甲方(用人单位)______________
用人单位名称 ：______________
用人单位住所 ：______________
法定代表人或负责人 ：______________
乙方(劳动者)
姓 名 ：______________ 性 别 ：______________ 出生年月 ：______________
文化程度 ：______________ 联系方式 ：______________
户籍所在地 ：______________ 实际居住地 ：______________
居民身份证号码 ：______________ 其他有效身份证件名称及号码 ：______________
甲乙双方根据有关法律、法规、规章规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
甲乙双方约定按下列____种方式确定劳动合同期限：
a、 有固定期限的劳动合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。并约定试用期自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
b、 无固定期限的劳动合同自_____年___月___日起。并约定试用期自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
c、 以完成____________工作任务为劳动合同期限，自_____年___月___日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。
二、工作内容和工作地点
(一)乙方根据甲方要求，经过协商，从事_________工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，经与乙方协商一致或依法变动乙方的工作岗位。
(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家规定的劳动基准和甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。
(三)甲乙双方约定劳动合同履行地：
三、工作时间和休息休假
(一)甲乙双方经协商确认执行下列___条款。
a、甲方实行每天____小时工作制。具体作息时间，甲方安排如下：每周工作___天，每周休息___天。
b、甲方实行轮班制，安排乙方实行____班____运转工作制，每班工作时间____小时。
(二)甲方安排乙方的工作岗位，经批准属于实行不定时工作制岗位，双方依法执行不定时工作制规定。
(三)甲方安排乙方的工作岗位，经批准属于实行综合计算工时制岗位，双方依法执行综合计算工时工作制规定。
(四)甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康。甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
(五)甲方依法为乙方安排带薪年休假，具体休假时间双方协商确定。
四、劳动报酬
甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
(一)甲方承诺每月___日为发薪日。
(二)乙方在试用期内的工资为每月______元。
(三)经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报酬按下列____条款执行：
a、 乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定，根据乙方的工作岗位确定其每月工资为____元。
b、 甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月____元，以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。
c、 甲方实行计件工资制，确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的，乙方在法定工作时间内按质完成甲方定额，甲方按照约定的定额和计件单价，根据乙方的业绩，按时足额支付乙方的工资报酬。
d、其他形式
(四)甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位或本单位工资集体合同规定，每年合理提高乙方工资。
(五)乙方加班加点的工资，按不低于本条第(三)项约定的工资标准为基数计算。
(六)乙方依法享有带薪假期(如：婚假、丧假、年休假等)期间的工资。
(七)甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴存住房公积金。
五、社会保险
(一)双方依法参加社会保险，工作期满____后，足额缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。
(二)甲方应当依法为乙方缴纳各项社会保险费，并每年向职工公布本单位全年社会保险费缴纳情况，接受职工监督。
(三)乙方发生工伤事故或患职业病的，甲方应负责及时救治，或提供可能的帮助，并在规定时间内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方依法办理劳动能力鉴定，并为乙方享受工伤保险待遇履行必要的义务。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业危害。
(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，安排乙方从事接触职业病危害作业的，应定期为乙方进行职业健康检查，并在乙方离岗前进行职 业健康检查。
(三)因乙方从事的工作岗位有职业危害可能，在甲方的监督下，乙方须采取以下防护措施： ，乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
(五)乙方患病或非因工负伤的，甲方按照国家关于医疗期的规定执行。
七、双方协商一致，约定下列条款
a、因乙方工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项，甲方可以事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项，并签订保守商业秘密 协议或竞业限制协议，作为本合同的附件。
b、由甲方出资对乙方进行专业技术培训，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务，协议作为本合同的附件。
c、甲方同意为乙方办理补充养老保险(企业年金)和补充医疗保险，具体标准为：
d、甲方依法执行有关福利待遇规定，并同意为乙方提供如下福利待遇：
e、甲乙双方需要约定的其它事项：
八、劳动争议处理
(一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起法定时效内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服且符合起诉条件的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
(二)甲方违反劳动保障法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门投诉。
九、其他事项
(一)劳动合同期内，乙方户籍所在地、实际居住地、联系方式等发生变化的，应当及时告知甲方。
(二) 本合同未尽事宜，按国家、省和市有关规定执行，没有规定的，通过双方平等协商解决。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同如需同时用中文、外文书写，内容不一致的，以中文文本为准。
(五)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
(六)本合同附件包括：
法定代表人或负责人签名：______________ 乙方签名：______________
甲方盖章：______________
签章日期：______________签名日期：______________
建设单位：______县技工学校
施工单位：
一、施工项目：技工学校院内地面铺花砖
二、施工规模：总面积1700平方米
三、施工质量要求：院面竣工后达到观感合格，院内不存水，可行驶小型车。
四、工程造价：建设单位以每平方50.00元承包给施工单位，工程总造价8,5000.00元。
五、付款方式：工程完工后，经建设单位验收合格后，三日内一次性付清。
六、工期：201____年8月10日至201____年8月30日。
建设单位：施工单位：
负责人：负责人：