生产人员借调通用合同（精选3篇）
人员借调合同【一】甲方因工作开展需要，经与乙方友好合作、协商，现向乙方借调部分专业技术人员参与甲方产品生产和产品研发工作。甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则，共同签署本协议。
一、借调人员根据甲方需要，乙方借调人员主要包括研发、工艺和生产操作等，其中技术研发 人、工艺技术 人、生产操作 人(人员名单和简历附后)。
二、借调期限从________年____月____日起到________年____月____日止，为期_____个月。如借调时间调整，由甲方双方协商确定。
三、甲方权利义务
1、负责借调人员的日常管理，按甲方规章制度对借调人员进行管理和考评。借调人员如违反甲方管理规定，甲方有权按甲方规定文件对借调人员进行处罚;借调人员如不能胜任甲方工作需要或严重违纪，甲方可将其退回乙方，由乙方进行处理。
2、借调期间，甲方应对借调人员进行政治思想、职业道德、业务技术知识、安全生产及各种规章制度的教育培训。
3、甲方须根据国家、地方有关规定为借调人员提供符合国家安全卫生标准的工作场所、劳动保护设施、劳动条件和完成工作任务所必需的劳动工具。
4、甲方应承担借调人员借调期间的`各项管理费用，包括工资、福利及借调往返交通费用及其他补贴费用等。
5、根据甲方工作进展，甲方有权安排借调人员进行加班加点工作，但需给予必要的休息时间。
6、借调期间，如借调人员发生工伤事故，事故主体单位为甲方。除应由国家社保赔偿的部分外，其它涉及应由劳动关系隶属单位承担的治疗、康复、补偿等其它费用由甲方全部负责。
四、乙方权利和义务
1、向甲方提供借调人员的准确人事信息和工资信息。
2、负责借调人员的工资福利发放，按期为借调人员缴纳各项社保费用，并代扣个人应承担的社会保险费用。
3、负责对借调人员工作情况的了解，配合甲方管理借调人员，如因工作需要或其他原因造成借调人员提前返回的，应提前告知甲方。
4、借调期间，借调人员享受乙方同等医疗、住房、子女入学等福利待遇。如乙方调整工资或职级体系，借调人员仍同等享受，调整依据可由甲方提供。
5、借调期间，如借调人员与甲方发生法律纠纷或经济纠纷，乙方不负任何责任，但需协助处理纠纷。
五、费用及结算
1、借调人员的工资费用(含各种社会保险)，由乙方每月先行垫付，并将相关数据(借调人员的工资标准、社保基数等工资信息)提供给甲方，由甲方转账支付给乙方。
2、甲方支付给乙方的借调人员的各项费用，从借调之日起开始计算，并按实际借调时间予以结算。
六、其他
1、借调期间，借调人员差旅补贴政策按甲方公司政策行，并由甲方给予报销。
2、借调结束后，如甲方、借调人员或乙方同意延长借调时间，由三方协商签订续借协议。
3、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自甲、乙双方签字、盖章之日起生效，具有同等法律效力。人员借调合同【二】甲方因工作需要，须借用乙方的员工_____(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议：
一、甲方借用丙方的期限从________年____月____日起，至________年____月____日。
二、甲方的权利和义务：
(一)借用期间甲方可根据需要，安排丙方的工作岗位和任务。甲方按年向乙方支付借用费_____元。
(二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度，服从管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现，决定将丙方退回乙方，但应提前____日通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪，甲方可随时将其退回乙方，且不属违约行为。
三、乙方的权利和义务：
(一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理，并按月向丙方支付税前工资____元，乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时，为丙方缴纳各项社会保险费用等。
(二)乙方可根据工作需要，决定将丙方撤回，但应提前____日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务：
(一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇，且承诺不向乙方提出辞职请求。
(二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排，遵守其各项规章制度，保守其商业秘密。
(三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求，应按《劳动法》有关规定向乙方提出，并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第三条第
(二)项约定将丙方撤回，同时为甲方推荐替补人员。
五、甲乙任何一方若需解除本协议，应提前____日通知对方进行协商。协议期满前____日，双方均无提出终止合同的意向，则本协议自行延续一个周期。否则，期限届满，协议即行终止。
六、本协议一式三份，三方各执一份。【人员借调合同
甲方：____________________________________________________
地址：____________________________________________________
电话：_______________________传真：______________________
乙方：_______________________
地址：_______________________邮编：______________________
电话：_______________________传真：______________________
_____律声明：
1.中国互联网络信息中心（CNNIC）是通用网址注册管理机构，负责运行和管理通用网址系统，维护通用网址_____数据库，研究和开发相关技术和标准，制定通用网址相关管理办法。乙方（_______________________）是中国互联网络信息中心（CNNIC）授权的注册服务机构。
2.甲、乙双方必须遵守本合同及其附件《CNNIC用户通用网址注册协议》的相关规定，享受相应的权利，承当相应的义务。
3.本合同之附件《CNNIC用户通用网址注册协议》和本合同具有同等法律效力。
4.乙方在收到甲方的货款后两个工作日内完成通用网址的注册或续费。
5.乙方负责向中国互联网络管理中心（CNNIC）提交甲方注册的通用网址的其他增值推广服务，通用网址的增值推广服务内容随（CNNIC）的调整而调整，该调整的最终解释权归（CNNIC）所有，乙方不再另行通知；增值推广服务内容（如网易、新等站点的推广增值服务）是否正常显示或更改，取决于中国互联网络信息中心的政策变更与技术支持。
6.任何一方违反本合同规定而给对方造成损失的，应赔偿对方相应的经济损失，赔款额以其所注册或续费的通用网址当年所缴纳的年度运行管理费为限。
7.本合同自通用网址正式注册或续费成功后即生效。备注：（本合同传真件有效）。
甲方申请注册的通用网址名称：___________________________
注册年限：_____________________________________________
注册单价：_________________________________RMB元/个/年
共计：￥______________元大写：_____________________
银行转帐：邮局汇款：
开户行：_____________________收款人：____________________
户名：_______________________地址：______________________
帐号：_______________________邮编：______________________
备注（注明您所注册的通用网址名称）备注（注明您所注册的通用网址名称）
注册专员：___________________合同号：铁通科技______第号
甲方：______________________
负责人签字：_________________
签署日期：__________________
乙方：_______________________
经办人签字：_________________
签署日期：__________________
附件
用户通用网址注册协议
一、为了申请和注册通用网址，申请者向上海XX公司（以下称为通用网址注册服务机构）提交通用网址注册申请表，并同意和接受本协议。
三、申请者保证：
（一）注册和使用通用网址遵守有关互联网的法律和规定，或者对注册申请者具有法律约束力的其他任何规范性文件；
（二）遵守中国互联网络信息中心制定的相关规定，包括通用网址争议解决办法；
（三）申请注册的通用网址和其对应的网站/网页内容一致或有足够的相关性；
（四）提交的注册信息真实、准确、完整；
（五）注册和使用通用网址不是为了恶意或任何非法目的；
（六）不恶意抢注自己不享有合法使用权而他人享有合法使用权的名称；
四、申请者在注册申请表中所填写的注册信息发生变更，特别是有关通用网址管理联系人、技术联系人或缴费联系人的联系方式（如：通信地址、电话、传真或电子邮件）等信息发生变更，申请者应在信息变更后____日内通知通用网址注册服务机构。
申请变更注册信息时，申请者应当按照申请注册通用网址时所选择的变更确认方式提交通用网址变更申请资料。经通用网址注册服务机构核准后，予以变更。违反本保证将构成严重违约。
五、在通用网址处于司法程序、_____程序或通用网址争议解决程序期间，申请者不得申请转让或注销被争议的通用网址，但通用网址受让方以书面形式同意接受司法裁判、_____裁决或争议解决机构裁决约束的除外。
六、通用网址注册服务机构有权按照《注册办法》的规定，根据《注册办法》对申请者提供的通用网址注册申请进行审核，对于违反《注册办法》规定的通用网址予以删除。通用网址注册服务机构对此删除行为所造成的影响及后果不承担责任。
七、通用网址注册服务机构受理并同意申请者的注册申请，则申请者所申请的通用网址由通用网址注册服务机构负责在通用网址库中给予注册并分配给申请者，与该通用网址有关的一切法律责任由申请者完全承担。
八、申请者同意按照通用网址注册服务机构所公布的通用网址注册_____标准和缴费时间向通用网址注册服务机构缴纳相关费用，并同意每一次续费期都应适用续费期时的_____标准。申请者没有收到通用网址注册服务机构的缴费通知不能成为申请者不按时缴纳费用的解释。
九、申请者注册的通用网址，在通用网址注册申请表中所填写的各项信息，除特别声明不得公开的信息之外，由中国互联网络信息中心或通用网址注册服务机构录入公众查询的数据库中及其他出版物中，作为中国互联网络信息中心或通用网址注册服务机构向互联网络用户提供目录服务的一项内容；
十、注册通用网址出现下列情形时，通用网址注册服务机构有权予以注销：
（一）注册者或其代理人申请注销通用网址的；
（二）注册的通用网址和其对应的网站/网页内容不一致或不具有相关性；
（三）注册者恶意抢注了自己不享合法使用权有而他人享有合法使用权的通用网址；
（四）注册者提交的注册信息不真实、不准确、不完整或变更后未及时更新的；
（五）注册者未按规定缴纳相应费用的；
（六）依据有管辖权的法院、_____机构或通用网址争议解决机构作出的裁决，应当注销的；
（七）有充分理由认为，所注册的通用网址已导致注册管理机构、注册服务机构或其人员或其关联方、分支机构面临承担民事或者刑事责任；
（九）违反本办法及其他相关法律、法规规定的。
十一、通用网址注册服务机构此前对违约没有采取措施不能成为申请者本次违约的理由。
通用网址注册服务机构没有注销其他注册者注册的通用网址，不能成为被注销者抗辩的理由。
十二、通用网址注册成功以后，通用网址注册服务机构和作为通用网址注册管理机构的中国互联网络信息中心（CNNIC）因过错对申请者所致损害的赔偿，以申请者当年向通用网址注册服务机构所缴纳的年度运行管理费为限。通用网址注册服务机构和注册管理机构不担负由于以下，并且不限于以下事项引起的任何或全部的损失和责任：
（1）由于技术问题造成的损失或责任；
（2）由于不可抗力造成的损失或责任；
（3）由于未被授权者使用或误用申请者的帐号引起的损失或责任；
（4）由于申请者原因导致的损失或责任，包括未能按时缴纳通用网址年度运行管理费；
（5）由于适用《争议办法》而引起的损失或责任。
十三、注册服务机构被终止认证资格时，申请者同意注册服务机构有权在____日内对其所负责注册的通用网址在中国互联网络信息中心（CNNIC）认证的其他注册服务机构之间进行选择和分配。如果逾期未做或未完成选择与分配，服从中国互联网络信息中心（CNNIC）对通用网址注册服务机构的选择和分配。
十四、在此协议以及作为此协议附件的《注册办法》、《争议办法》、《注册服务机构变更办法》等相关管理政策规定发生变化或被修改以后，申请者应当继续遵守新的用户网址注册协议以及《注册办法》、《争议办法》、《注册服务机构变更办法》等相关管理政策规定。如果申请者认为以上内容的变化和修改不可接受，应当及时通知网址注册服务机构。网址注册机服务构收到此种通知后，将为申请者保留___日网址服务；_____日后，有关网址将予注销。
十五、本注册协议的各项条款具有_____性。其中任何条款或规定的无效，并不影响其它条款或规定的效力。
十六、申请者在完成并提交通用网址注册申请表时，即同意接受本注册协议和作为本协议附件的《注册办法》、《争议办法》、《注册服务机构变更办法》等相关管理政策规定的约束。
范本因生产，工作需要，____单位(以下简称乙方)，借调甲方____同志(以下简称丙方)去乙方帮助工作，经甲乙丙三方协商同意，签订本借调合同。
第一条、借调期限本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期满即终止借调合同。丙方仍返回甲方工作。
第二条、生产(工作)任务
1.丙方应服从乙方分配的____工作。
2.丙方必须按照乙方规定的岗位职责，完成工作任务。
3.
第三条、乙方应为丙方提供的生产、工作条件
1.乙方负责对丙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。
2.乙方根据国家规定，按工种要求发给丙方劳保用品配置生产(工作)必须的劳动工具，并提供保障丙方安全、健康的生产、工作环境。
3.其它必要的生产工作条件。
第四条、劳动报酬及保险福利待遇
1.丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等，均与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇。
2.丙方在借调期间的医疗保险费用，由乙方按国家规定的标准支付。
3.借调期间甲方保留丙方的39;职工身份，并连续计算工龄。
4.借调期间，如遇工资调整，甲方按工资调整政策对丙方予以评定，符合条件，甲方应予升级，待借调合同期满后，丙方回甲方工作时，按调整后的工资级别执行。
5.借调期间，由甲方为丙方提供住房条件。
6.借调期间，乙方应按月(按年度)和甲方支付借调职工管理费，作为丙方的保险基金。
第五条、政治待遇和劳动纪律奖惩
1.
2.
第六条、违约责任
1.
2.
第七条、其他协商事项本合同如有未尽事宜，凡属国家规定的，按有关规定执行。
第八条、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。甲方(签章)乙方(签章)丙方(签章)________年____月____日【生产人员借调合同范本