城管协管员用工的协议书(通用3篇)
甲方:____________
乙方:____________
根据相关法律法规规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。
第一条聘用协议期限
(一)本协议期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
(二)本协议自_____年_____月_____日至合同中约定解除和终止的条件出现时止。
第二条聘用岗位及其职责要求
(一)甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力,聘用乙方为_______________________责任有限公司危桥加固项目部安全协管员。
(二)要求要热爱本职工作,树立吃苦耐劳的精神,努力提高工作质量。
(三)严格遵守单位规章制度及规范操作。
(四)严格执行单位要求的工作任务,服从分工,积极配合协助__________工作人员完成__________任务。
(五)乙方必须身体健康,注意个人形象,上岗要穿着配发的制式服装和反光背心。
(六)乙方必须自己购买相关保险,严格遵守各项安全操作规程,确保自身安全,如不遵守安全操作规程责任自负。
(七)本单位施行半军事化管理模式,因工作情况特殊,如发生突发
事件需增加人员时必须及时到位(除特殊情况外)。
(八)乙方要服从甲方临时安排的各项工作任务。
第三条工作报酬
甲方根据乙方工作任务完成情况,以货币形式按月支付乙方人民币__________元(大写:____________)的工资,(注:含五大保险费用,由乙方自行缴纳)。
第四条聘用合同的终止与续聘
一、有下列情况之一,甲方可以解除本合同:
(一)聘用期间被依法追究刑事责任的;
(二)聘用期间,如乙方违反我单位规章制度,或严重失职,造成安全事故或重大损失的,
(三)乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本协议。
(四)连续矿工超过5个工作日的或者1月内累计矿工超过10个工作日的;
(五)考核不及格者;
(六)其他符合国家政策规定的;
二、下列情况之一的,乙方可以解除本合同:
(一)甲方违反国家有关法律、法规的;
(二)甲方不履行合同或侵害乙方合法权益的;
(三)乙方被中、省、市招聘公务员或事业单位工作人员录取的;
(四)符合有关辞聘规定的。
三、合同期满后,自动解除聘用关系,甲方可根据有关政策和工作岗位的需要经考核乙方思想表现、工作态度及工作实绩,决定是否续签合同,确定聘用关系。
第五条、违约责任:
本合同所签条款,双方必须严格执行,不得违约,任何一方违约,造成损失,应给予赔偿。赔偿金确定办法按国家有关规定执行。
第六条附则
(一)未尽事宜,经甲、乙双方协商约定。
(二)甲、乙双方都需严格履行本协议。
(三)本协议一式两份,甲、乙双方各持一份。
甲方(盖章):____________乙方(签字):____________
负责人(签字):____________
协议签订时间:____________
甲方:
乙方:
为进一步提高城市管理水平,优化市区环境,明确责任,经与雇佣协管员协商,本着平等、自愿的原则,制定本协议:
一、乙方做好每天基本管理工作及上级领导交代的其他临时任务,月基本工资1200元。
二、乙方要求身体健康,在工作期间,应本着安全第一的方针,做好本职工作。甲方不承担乙方在工作期间伤、病及其他一切意外事故责任。
三、违约责任:乙方在工作期间,不履行职责、达不到甲方工作要求、不服从管理或行为失范带来社会负面影响的,甲方可给予警告或直接解除用工合同。
本协议一式两份,甲、乙双方各留一份,本着协商自愿的原则,自签字之日起立即生效。
甲方:
乙方:
甲方:____________
乙方:____________
身份证号码:____________
兹有聘用单位(甲方):_____________________聘用乙方(受聘人):_________________从事_____相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:
一、聘用期限:
自________年____月____日至________年____月____日止。
二、乙方应服从甲方工作安排,在聘用期内履行以下义务:
工作岗位:____________________
工作职责:
1、做好道路交通安全信息收集、报告,协助处置道路交通安全事件及突发事件。
2、协助开展创建“交通安全文明村(社区)”活动,协助开展村民特别是车主、驾驶人道路交通安全宣传教育,驾驭村民拒绝搭乘不安全车辆、非法营运车辆,遵守道路交通安全法律法规。
3、对酒后驾驶、无法驾驶、超员、超载等严重交通违法行为进行劝阻,并向甲方报告。
三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后,甲方应向乙方支付以下待遇:
1、实行月工资,每个月甲方支付乙方_________元的工资,甲方每月以现金的形式在_____日之前支付乙方工资。
四、出现以下情况之一,甲方可以提前解除本合同。
1、乙方违反国家法律法规和甲方规章制度,情节较为严重的;
2、甲方因工作原因必须撤岗,又无法重新安排工作的;
3、乙方因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原岗位工作的;
五、本合同经甲、乙、两方签字(盖章)后生效,合同期限届满,合同即行终止,甲乙双方自然终止劳动关系。
六、本合同一式二份,甲、乙、双方各一份。
七、在工作期间,乙方一切安全责任自负,与甲方无关。
甲方(签字):____________乙方(签字):____________
________年____月____日 ________年____月____日