在不断进步的社会中，很多场合都离不了岗位职责，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。一般岗位职责是怎么制定的呢？下面是人美心善的小编帮大家分享的6篇法务专员岗位的工作职责。
1、审查并起草公司业务涉及的各类合同、协议及其它法律文件；
2、根据国家新的法律法规、部门规章，对合同文本及时作出调整；对上报协议进行修改并与分公司对修改内容进行协商、沟通；
3、全面监控合同履行情况，及时解决所发现的问题；
4、对签约反馈的合同进行整理、归档；
5、配合公司处理法律纠纷及劳动仲裁事宜；
6、对公司员工法律知识及合同相关的`培训工作；
7、熟悉公司各类法律事务处理，规避合同相关法律风险的法务管理工作；
8、参与公司相关业务的谈判、签订和变更，跟踪监督合同执行情况；
9、完成上级领导交办的其他工作。
（1）认真执行公司各项规章制度和工作程序法务部职责，服从上级指挥和有关人员的监督检查，保质保量按时完成工作任务。
（2）办理公司的清欠工作，书写相关报告，并上报办公室主任，须以合同范本合同作为一种民事法律行为，是怎么做的。？法律手段解决时，负责相关资料的调查、取证工作，做到准确真实。
（3）对清欠工作中暴露出的公司经营问题，要认真分析，总结写出报告并上报办公室主任。
（4）正确依据证照申办有关法规和政府有关职能部门的文件精神，办理证照申办和年检，使企业合法经营的手续齐全，做到及时、准确。
（5）拟订、组织、呈报证照
（6）对申办的证照的合法性负责。
（7）对企业证照年检的真实性负责。
（8）学相关法律、法规文件，提高业务水平。
（9）定期向法务部主管述职。
（10）积极参加培训活动，努力钻研本职工作，主动提出合理化建议。
（11）完成法务部主管交办的其它工作。
1、解答经营管理中的法律咨询；
2、收集、研究、宣传新的法律、法规；
3、集团各子公司因经营所需涉及的各类企业项目新设、变更及注销等流程事务的办理，负责相关申请文件的草拟；
4、参与起草公司有关规章制度，关注法律风险的把控，并监督制度的执行；
5、负责企业的业务合同的起草和审核。
6、协助法律顾问处理企业相关的法律事宜，例如仲裁、诉讼等，维护企业利益；
7、参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的'重要经营活动的准备工作，并处理相关的法律事务。
1、内部法务管控——根据上级分工，负责和参与企业合同管理、项目谈判、重大经济活动法务支持、法律纠纷案件处理等日常工作。
2、法律审核——对公司内部发起的用印申请、授信申请、合同等进行审核，为公司常规业务提供法律支持。
3、规章制度落实——参与集团公司重要规章制度的制定，对违规行为进行监督或协助有关部门予以整改。
4、事务性工作——负责部门内部公文拟定、对外发文台账登记、文件归档等内部事务管理。
5、教育培训——参与企业的`法治宣传教育和培训工作。
l 参与起草、审核集团总部的重要规章制度，对集团规章制度及其条款的合法性负责；
l 审核集团总部、下属单位的各种技术、经济、服务合同，参加重大合同的起草、谈判工作；
l 参与集团的兼并、收购、分立、破产、反兼并、投资、租赁、资产转让及招标、投标等重要经济活动，提出法律意见，处理有关法律事务；
l 协助办理工商登记、变更、商标注册、专利申请、技术发明创造等有关法律事务，为公司知识产权保护提出法律建议；
l 负责指导、协助各下属单位/分/子公司的法律事务，对诉讼事务提供咨询、援助服务和管理；
l 对下属单位案件进行跟踪调度，督导下属单位合理解决。
l 负责处理集团的法律案件，参加诉讼和非诉讼活动，运用法律手段解决集团经济纠纷，维护集团合法权益；
l 代表公司负责已进入执行程序的法律案件的执行，推进执行进度。
职责：
负责审查公司对外签订的各类合同；
合同的扫描、归档、保存；
负责诉讼仲裁等相关事务，协助完成或自行独立完成相关工作；
负责公司有关法律文书、函件、授权书的审查及管理；
负责与外聘律师及法律顾问单位的日常联络对接；
负责与公司业务相关的。法律意见咨询服务；
完成领导交办的其他工作。
应聘要求：
大学本科学历，法学相关专业；
1年及以上企业法务工作经验，有大型集团公司法务从业经历者优先；
思维缜密，具备较好的公文写作能力，表达能力及一定的风险把控意识及应急处理能力；
具有良好的服务意识和团队协作精神；
学习能力强，工作规范性强，注重工作标准与规范；
熟练使用办公软件和办公自动化设备。