员工离职通知(通用34篇)

员工离职通知(通用34篇)

员工离职通知 篇1

尊敬的客户:

您好!感谢您一直以来对X有限公司瓷印象品牌工作的支持!原有员工、已于XX年XX月XX日离职,我司郑重声明,其在外的'一切业务活动皆属于个人行为,与X公司、X品牌无关。X品牌由X公司继续经营,公司将加大经营力度,现有业务往来请与市场部经理女士联系(手机号码13429082公司电话:075-286119),公司资金往来帐户名均为,请您知悉。给您带来不便之处敬请谅解,在此感谢您对铭宇达礼品制造有限公司一如既往的支持!

特此声明!

X有限公司

XX年XX月XX日

员工离职通知 篇2

尊敬的客户:

本公司员工(英文名:Ada Xie)已于20xx年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由我司外贸部销售经理刘灿林(Elvis)具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

感谢客户一如既往支持本司工作!

特此声明!

科技有限公司

20xx年3月20日

员工离职通知 篇3

尊敬的客户:

本公司员工胡娜已于X年12月1日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由销售经理窦娜欣具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

感谢客户一如既往支持本司工作!

特此声明!

设计有限公司

X年12月04日

员工离职通知 篇4

客户:

原我公司员工因个人原因辞职,其工作由同事进行接收,后期的合作事宜由同事进行接洽,今后的所作所为与我公司无关,特此通告,顺褀!

通知人:XX公司

XX年xx月xx日

员工离职通知 篇5

兹有本公司部门员工,姓名:,性别:,身份证号码:,由于下列原因离职:□劳动合同尚未到期提前辞职□自动离职解除劳动合同□期满终止劳动合同□不胜任工作解除劳动合同□职工违反服务期约定解除劳动合同□违法违纪解除劳动合同□其他原因解除劳动合同:现本公司声明:从年月日开始,该员工与本公司不再存在劳动关系,该员工的一切行为与本公司无关。该员工与本公司仍存在□保密义务、□竞业限制义务,如违反以上义务的,单位将追究其法律责任。

特此声明。

x年xx月xx日

员工离职通知 篇6

先生/女士:

因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化,您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求,故请您于XX年XX月XX日离开本公司。

谢谢您多年来对本公司的支持和帮助。

您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的'规定和劳动合同的约定处理。

有限责任公司

年 月 日

员工离职通知 篇7

尊敬的客户:

您好!本公司原销售部员工姚增增已于X年5月30日离职。

我公司郑重声明,自本声明公布之日起, 其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本公司无关。.以前由姚增增负责范围内的工作由我公司在职人员杨柳芬、方采薇负责,给广大客户带来不便之处敬请谅解,在此感谢客户对浙江深泰克电子有限公司一如既往的大力支持!如遇问题请拨:

特此通知!

员工离职通知 篇8

尊敬的客户/供应商!

本公司员工卞红云(英文名:Linda Bian)已于20xx年7月30日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的`工作从即日起由我司业务部姚玉婷(Cherry Yao)具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

感谢一如既往支持本司工作!

特此声明!

苏州昭华电子有限公司

20xx年7月31日

员工离职通知 篇9

行政部:

兹有本部门员工,岗位,职位,自20xx年x月xx日至20xx年x月xx日,未经申请,未获批准,未到岗上班,单方停止了在本部门继续工作。根据《员工手册》的相关规定,属自动离职。敬请办理后续相关事宜,谢谢!

附:该员工《员工考勤原始记录表》。

20xx年xx月xx日

员工离职通知 篇10

原有外聘人员项目经理马先生,已于20xx年12月20日,因个人原因从本机构正式离职,感谢他一直以来对机构的付出与努力。

同时,我机构郑重声明,从离职之日起,马先生对外进行的任何业务或项目活动均属个人行为,不代表我机构,本机构不承担任何法律责任。

特此公告!

x年xx月xx日

员工离职通知 篇11

供应商:

我公司岗位因原因于XX年XX月XX日起离开本公司,今后涉及到他个人的一切行为,均与我公司无关。同时他的岗位已由接替,联系方式:

特此声明

X有限公司

XX年XX月XX日

员工离职通知 篇12

先生/女士:

鉴于您在担任本公司业务部(写明职务)期间,违反公司规定,私自截留收入款元,严重损害了公司利益(根据实际原因注明),根据我国相关法律并结合本公司的《劳动管理办法》第XX条的规定,决定予以除名。

请您于XX年XX月XX日前办理业务及离职交接手续。

本公司保留追究你的一切法律责任的权利。

特此通知。

XX有限公司

XX年XX月XX日

员工离职通知 篇13

尊敬的客户:

本公司员工谢(英文名:)已于20xx年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由我司外贸部销售经理刘灿林(Elvis)具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

感谢客户一如既往支持本司工作!

特此声明!

xx科技有限公司

xx年3月20日

员工离职通知 篇14

传世各位同仁:

公司原副总经理因个人原因已于xx年xx月xx日正式离职,其后一切行为与我公司无关。原相关职务工作现由总裁负责处理,客户招商工作由公司招商部经理负责对接。在职期间对公司作出了贡献,公司对此表示感谢!

特此通告!

深圳市x企业管理咨询服务有限公司

x年xx月xx日

员工离职通知 篇15

先生/女士:

鉴于您在担任本公司业务部(写明职务)期间,违反公司规定,私自截留收入款元,严重损害了公司利益(根据实际原因注明),根据我国相关法律并结合本公司的《劳动管理办法》第x条的规定,决定予以除名。

请您于x年x月x日前办理业务及离职交接手续。

本公司保留追究你的一切法律责任的权利。

特此通知。

x有限公司

x年x月x日

员工离职通知 篇16

根据你提出的《离职申请》,经公司审核你的工作移交手续,同意你于20xx年2月28日正式离职,双方自即日起终止劳动关系。离职后,如有交接不清楚事项,请积极配合公司协助处理。感谢你对本公司的`贡献,并祝你事业顺利。

此致

xx有限公司

XX年2月27日

员工离职通知 篇17

【人名】同志:

根据你提出的《离职申请》,经公司审核你的工作移交手续,同意你于20xx年2月28日正式离职,双方自即日起终止劳动关系。离职后,如有交接不清楚事项,请积极配合公司协助处理。感谢你对本公司的贡献,并祝你事业顺利。

此致

x有限公司

年2月27日

员工离职通知 篇18

尊敬的客户:

本公司员工胡已于20xx年12月1日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的`一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由销售经理窦欣具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

感谢客户一如既往支持本司工作!

特此声明!

322333设计有限公司

20xx年12月04日

员工离职通知 篇19

尊敬的客户:

您好!本公司原销售部员工姚已于20xx年5月30日离职。

我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本公司无关。以前由姚负责范围内的工作由我公司在职人员杨柳芬、方采薇负责,给广大客户带来不便之处敬请谅解,在此感谢客户对浙江深泰克电子有限公司一如既往的大力支持!

如遇问题请拨:

特此通知!

日期:

员工离职通知 篇20

根据你提出的《离职申请》,经公司审核你的工作移交手续,同意你于20xx年2月28日正式离职,双方自即日起终止劳动关系。离职后,如有交接不清楚事项,请积极配合公司协助处理。感谢你对本公司的贡献,并祝你事业顺利。

此致

x有限公司

年2月27日

员工离职通知 篇21

根据你提出的《离职申请》,经公司审核你的工作移交手续,同意你于20xx年2月28日正式离职,双方自即日起终止劳动关系。离职后,如有交接不清楚事项,请积极配合公司协助处理。感谢你对本公司的贡献,并祝你事业顺利。

此致!

x有限公司

年2月27日

员工离职通知 篇22

根据你提出的《离职申请》,经公司审核你的工作移交手续,同意你于20xx年2月28日正式离职,双方自即日起终止劳动关系。离职后,如有交接不清楚事项,请积极配合公司协助处理。感谢你对本公司的贡献,并祝你事业顺利。

此致!

20xx年xx月xx日

员工离职通知 篇23

/女士:

您好!

根据 □您的要求 □公司的决定,我们遗憾地通知您:

1、您在公司的最后工作期限是: 年 月 日;您的薪资截止到该日期;

2、您的薪资将在您办理完毕所有离职手续后的发薪日一次性结清;

3、您的社会保险将于 年 月停缴,请您即时到社会保险管理部门办理转移或续保,以维护您的切身利益。

№:

公司提请您注意以下事项:

1、请于离职前归还所有权属于公司的借款、物品、文件资料,对现有工作进行交接;

2、离职后,您个人无论在任何情况下都不能以公司名义开展任何业务;

3、在您离职后,不能向第三者泄露任何有关公司的机密;

4、在您离职后,不能发表任何有损公司、股东和公司员工名誉的言论。 如有违反上述事项的行为,公司将保留追究责任的权利。

我们在此感谢您为公司做出的努力和贡献,并祝您前程似锦。

胜利油田国际石油开发投资有限公司

签发人:

月日

员工离职通知 篇24

根据你提出的《离职申请》,经公司审核你的工作移交手续,同意你于20xx年2月28日正式离职,双方自即日起终止劳动关系。离职后,如有交接不清楚事项,请积极配合公司协助处理。感谢你对本公司的贡献,并祝你事业顺利。

x有限公司

年2月27日

员工离职通知 篇25

你于20xx年X月XX日至20xx年X月XX日未来上班,也未请假,公司视为旷工处理。限你于20xx年X月XX日前,主动与本公司联系,否则按公司相关制度处理,视为自动离职,一切后果自负。

特此通知

X部门

20xx年X月XX日

员工离职通知 篇26

XX科员工

你于年X月XX日(合共XX日小时)开始没上班也没办理任何请假手续。现按我厂《员工手册》有关规定。你的行为被视为自动辞职。你于我厂工作期间所产生(未发放)的工资、加班费、及绩效工资等停止发放。

特此通知!

行政/人事部

年X月XX日

员工离职通知 篇27

,(性别)X,19年月生,(职位名称),20年月(事情大概情况)后不按期返校,擅自离岗至今。

年月日,公司在《日报》发布《限期返岗通知书》,通知于20年月日前来公司办理离职手续,其至今仍未办理。根据《公司管理规定》和国家有关政策,经研究,决定对甘峰作自动离职处理(自动离职时间从20年月日计算),解除劳动人事关系。

公司人事部

20年月日

员工离职通知 篇28

根据你提出的《离职申请》,经公司审核你的工作移交手续,同意你于20xx年2月28日正式离职,双方自即日起终止劳动关系。离职后,如有交接不清楚事项,请积极配合公司协助处理。感谢你对本公司的贡献,并祝你事业顺利。

此致

敬礼

XX有限公司

xx年2月27日

员工离职通知 篇29

尊敬的客户:

本公司员工谢洁宜(英文名:Ada Xie)已于X年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由我司外贸部销售经理刘灿林(Elvis)具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

感谢客户一如既往支持本司工作!

特此声明!

X科技有限公司

X年3月20日

员工离职通知 篇30

尊敬的客户:

本公司员工谢(英文名:Ada xie)已于20xx年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由我司外贸部销售经理刘灿林(Elvis)具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

感谢客户一如既往支持本司工作!

特此声明!

20xx年xx月xx日

员工离职通知 篇31

经理:

你于20xx年X月XX日至20xx年X月XX日未来上班,也未请假,公司视为旷工处理。限你于20xx年X月XX日前,主动与本公司联系,否则按公司相关制度处理,视为自动离职,一切后果自负。

特此通知!

X部门

20xx年X月XX日

员工离职通知 篇32

,(性别)X,19xx年xx月生,(职位名称),20xx年xx月(事情大概情况)后不按期返校,擅自离岗至今。

XX年x月x日,公司在《xx日报》发布《限期返岗通知书》,通知于20xx年x月x日前来公司办理离职手续,其至今仍未办理。根据《xx公司管理规定》和国家有关政策,经研究,决定对甘峰作自动离职处理(自动离职时间从20xx年x月x日计算),解除劳动人事关系。

XX公司人事部

20xx年x月xx日

员工离职通知 篇33

经理:

你于20xx年x月xx日至20xx年x月xx日未来上班,也未请假,公司视为旷工处理。限你于20xx年x月xx日前,主动与本公司联系,否则按公司相关制度处理,视为自动离职,一切后果自负。

特此通知

20xx年xx月xx日

员工离职通知 篇34

尊敬的客户:

本公司员工谢(英文名:Ada Xie)已于20xx年3月20日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由我司外贸部销售经理刘灿林(Elvis)具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。

感谢客户一如既往支持本司工作!

特此声明!

x年3月20日

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