微信群规章制度(通用7篇)
1、目的
为更好的加强部门之间的沟通联络,提高办公效率,特制定本制度。
2、适用范围
本制度适用于酒神公司所建立的微信群
3、基本要求
3.1、指定微信群名,明确应加人员、微信发布内容及群管理员。
3.2、群成员一律实名制。操作方法:进入微信群后,点击屏幕右上角图标,在打开的菜单中对“我在本群的昵称”进行修改即可。
3.3、命名规则:部门+姓名;例如:“销售部-张三”。
3.4、严格保守公司机密,对业务通报、群内信息、工作内容等敏感信息严禁转发给非相关人员,一经发现则按照相关条例进行处罚。
3.5、领导人在群里下达的当天需要完成或者解决的问题,相关责任人必须在网络畅通的情况下马上予以回复确认,即使当时难以解决,也要即使在群里作出回应或给出可解决的实施办法,如超过30分钟依然没有回应或解决的,则按照公司相关条例进行处罚。
3.6、禁止在群内发布不良倾向、色情、赌博、病毒链接、无关商业广告及其他有害信息;禁止诋毁公司及其各部门和员工形象,一经发现则按照相关条例进行处罚。
3.7、如果群内成员不停从群管理、执意退群,则以警告处分,退群带来的后果个人承担。
3.8、对于公司对外的分享信息,每人均有义务分享到朋友圈增加活动效果和公司影响力。
4、本制度自发布之日起执行。
一、班组群交流内容及时间
交流内容:
1、专业技术、读书学习心得交流;
2、班组工作安排、日常事务公开;
3、传达学习公司、分公司文件;
4、有助于宣传公司、分公司光辉形象的文章及相关链接;
5、增强班组凝聚力、向心力,传递正能量的口号、标语等。交流时间:每天6:00——23:00。
二、群管理办法
1、群交流必须遵守国家法律、法规及网络信息管理规定,禁止出现不良政治倾向、宗教、色情、暴力等内容;
2、群成员应严格保守公司秘密;
3、班组交流群只用于公务,不得作其他私密交流;
4、对于领导交代的任务以及员工反映的问题,相关责任人应在网络畅通的`情况下及时(20分钟以内)予以回复;
5、所有群成员进入本微信群以后,必须以在本单位的所用姓名作为群昵称;
6、群管理员负责对已进入本群的非指定人员进行清理;
7、未尽事宜由各班班委成员研究讨论一致后完善。
为更好地利用现代化网络信息技术,让老师和学生之间的沟通更加方便、更有亲和力,促进老师与学生共同成长,共同进步,特制定如下管理规定:
一、微信群管理要求
(一)进群要求
1、班级微信群只用于班级内部沟通交流,学生及班主任、任课老师方可入群,禁止无关人员加入。
2、群成员一律实名制,教师命名规则:学科+教师姓名;学生命名规则:学生姓名(加学号)。
(二)信息发布要求
1、遵守国家法律法规及相关网络信息管理规定。
2、为弘扬正气,传播正能量,群内成员发布信息应积极向上。
3、只用于信息发布、作业布置,不做聊天使用。个别突出问题只能私信交流,不得在群内交流。
4、交流中,禁止诋毁学校及师生形象,禁止出现有违社会公德、不文明、侮辱性语言,禁止出现不良政治倾向、宗教、色情、暴力等内容。
5、严禁恶意刷屏(相同的文字连续出现3次及以上视为刷屏)。
6、鼓励在群内表扬先进个人,先进做法。在群内一般只批评不良现象,不批评具体学生。
二、微信群管理规则
(一)对老师的管理规则:
1、班级微信群由班主任管理员与任课老师共同管理,班主任为第一责任人,执行微信群管理规定,负责群成员实名制、聊天监管、违规处理等。随时关注班级微信群舆情,重要信息要及时跟进,不能处理的要及时向有关领导汇报。
2、不定时检查群成员,不应加入人员应予以清退。
3、对发布非本群应发的内容,教师成员班主任有权制止。
4、教师可以在群内发布有关学校或班级教育教学活动的、展示教师、学生优秀表现的'文字和图片,可以发布学生的每日家庭作业,可以发布一些有关教育信息或励志人生的微信文章。
5、群内不公布学生的成绩排名或可以对比学生成绩优劣的信息,不发布学生的负面信息。
(二)对学生的管理规定
1、不得发布带有煽动性、过激性的信息。
2、不在群内发布广告或推销商品或与本群无关的信息。
3、请尊重群内他人的发言,不能出现不礼貌的应答,不能就同一信息多次刷屏。
4、未经群主或管理员同意,不得擅自拉非本班级人员进班级群。
三、本管理制度自发布之日起实施,请遵照执行。
1、群管理员由班主任担任。
2、班主任及任课教师必须经常性与家长联系和沟通,让家长能及时了解其子女在学校的生活和学习情况。
3、微信群交流必须遵守国家法律法规及相关网络信息管理规定;严格保守国家机密及学校机密。
4、微信群只用于家校沟通交流,不作聊天使用。
5、交流中,禁止诋毁学校及师生形象,禁止出现有违社会公德、不文明、侮辱性语言,禁止出现不良政治倾向、宗教、色情、暴力等内容。
6、严禁恶意刷屏(相同的文字连续出现3次及以上视为刷屏)。
7、严禁在群内发布其他网站链接,尤其是色情、病毒链接,一经发现,严肃处理。
商管公司招商中心、各项目招商部:
您好!
为了更好的使用微信群这一新信息平台,进一步加强公司内部工作交流、经验分享和提高办公效率,现招商中心已建立商管—招商部微信群。
为进一步规范微信群的管理工作,特制定《微信群管理办法》,具体如下:
一、群成员
1、商管公司招商中心所有成员。
2、各项目招商部所有成员。
二、信息发布要求
1、招商中心建立微信群只用于工作交流。
2、保持网络畅通,对于在群内反映到的问题,相关部门责任人争取及时予以回复确认。
三、微信群管理
1、由商管公司招商中心张玉婷负责群成员实名制、聊天管理等工作,各项目人员如有变动,请各项目招商经理及时予以更新。
2、微信群禁止发布与招商工作无关内容,管理员有权终止和屏蔽不符合事宜的话题和言语。
四、本管理办法自发布之日起实施,请遵照执行。
一、进群要求
1、德鲁克咨询微信群只加本单位员工,非本单位员工请勿入。
2、群成员一律实名制。具体操作步骤:进入微信群后,点击屏幕右上角的图标,在打开的菜单中对“我在本群的昵称”进行修改即可。
二、信息发布要求
1、务实、效率、正面,重在价值分享。
2、倡导“干货”分享,欢迎正能量话题讨论。
3、发布管理咨询行业相关新闻。
4、鼓励分享时政、财经、科技等有价值信息,内容请在200字内,超过则使用链接分享。
5、严禁发布反党反政府负面消息。
6、允许发图,图片内容健康,不得有反动、色情等内容,不可恶意刷屏。
7、聊天内容不得包含任何恶意人身攻击行为,在群里漫骂他人,出粗言者。
8、不提倡政治话题出现,所有管理员均有权随时终止政治话题。
9、晚上23:30至早上07:30休息时间段请勿群聊。
三、微信群管理规则
1.微信群统一由人资中心管理,负责群成员实名制、聊天监管、违规处理等。
2.每日检查群成员,不应加入人员予以剔除。
3.对群成员发布非本群应发容有权制止,并指导其发布相应的内容,有权终止不合时宜的话题和言语。
4、不得发布带有煽动性、过激性的信息,违者直接清退出群。
5、不尊重他人或故意打断其他成员的发言,警告处理。
四、本办法自发布之日起实施,请遵照执行。
公司微信群管理制度由我整理,为了公司员工,上下级之间更密切的联系,沟通,公司会设立微信群,提出相关规章制度,来进行管理。下面是我整理的公司微信群管理制度:
一、总则
更好的利用现代化网络信息技术,加强沟通联络,提高办公效率,特制定如下管理办法。
二、微信群设置
(1)微信群名:ART精英交流群。
(2)公司全体管理人员(总监、店长、部门主管、行政区域)必须加入本群。
(3)所有群员在进入本微信群后,一律以姓名为群昵称。具体操作步骤:进入微信群后,点击屏幕右上角的图标,在打开的菜单中选择详细设置对我的群昵称进行修改即可。
(4)所有群员需使用本人头像。
三、微信群内容
(1)发布正面、积极的内容。
(2)树立正确的工作方向和目标,分享好的经验,让大家认识到自己的不足,明确需要改进的方向。
(3)本群交流必须遵守国家法律法规及相关网络信息管理规定,禁止出现不良政治倾向、宗教、色情、暴力等内容。
(4)严格保守公司机密,对业务通报、群内信息、工作内容等严禁转发给非相关人员,一经发现给予严重警告。
(5)严禁在群内发布色情、赌博、病毒链接,一经发现,一经发现给予严重警告。
四、微信群管理要求
(1)群中只用于公务,不得作其他私密交流。
(2)领导人在群里下达的当天需要完成或者解决的问题,相关部门责任人必须在网络畅通时马上予以回复确认,即使当时难以解决,也要及时在群里做些回应或给出可解决的实施办法,如超过30分钟依然没有回应或者解决的,负责此项问题的人员将承担100元的罚款。
(3)群里要集中下发的通知要及时做回复,比如收到、执行、马上执行之类的回复语言,不可见之信息淡漠视之。
(4)群里其他同事分享的信息,获得大家认同或者不认同,可以展开讨论,不可以矛头指向他人,要多些感谢、鼓励或赞美的语言。
(5)正确对待群里不能及时解决的问题,各部门一定要及时传达到,以落实到工作中快速解决;对群里能够解决的问题绝不推诿、拖延,以至于不了了之。否则每次罚款50元。
五、本办法自发布之日起实施,请遵照执行。