随着社会不断地进步，很多情况下我们都会接触到岗位职责，制定岗位职责可以有效规范操作行为。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，
1、负责协助教员实施课堂教学；
2、负责维护与家长的关系，并定期沟通学员学习情况；
3、负责组织实施与教学相关的各项活动；
4、负责英语屋升学工作的`推进。
岗位职责：
负责各级别的英语教育工作
解答学员相关疑问
负责安排学员续费等行政工作
任职要求：
tem-8，口语标准、地道，具有分析解决问题能力(有留学经历且具有流利的'英语表达能力者可优先考虑)
五官端正，性格积极开朗具有良好的职业形象
热爱英语教育事业
职位描述：
1、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授；
2、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；
3、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课；
4、关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯；
5、关注学生成绩快速提升，个性化教学、团材施教，在短期内迅速激发、培养学生学习兴趣和学习方法
任职资格：
1、中小学英语培训教师，本科类英语专业毕业；
2、有1年以上相关教育教学经验；
3、亲和力好，有耐心，形象气质佳，具有良好的职业形象；
4、热爱教师工作，有一线教师工作经验者优先；
5、语言表达能力优秀，思维灵活，富有亲和力；
6、有良好的团队合作精神，能在学科组中互促互进；
7、对所授课程有深入研究，在教学上有自己的特色；
8、富有耐心、爱心，敬岗敬业；
1、根据学员进度及英语部门主管的`安排，完成规定阶段的英语教学任务；
2、课前严格完成备课工作，课中完成节点教学任务，课后监督、指导和督促课后作业的完成；
3、对所教授的小班集体认真、负责、严格、热情；
4、按规定提交所负责班级学习进度及各学员的学习情况报告。
职位描述
岗位要求：
1、英语专业本科以上学历，国家六级
2、品貌端正，具有亲和力，普通话标准
3、口语流利，发音标准，善于交流沟通
4、责任心强，有耐心，良好的团队合作意识
5、工作积极主动，有创新意识，热情
6、条件优秀者可适当放宽
待遇：
1、底薪+奖金+各类补贴+包食宿+往返车费（外地员工）
2、一经录用即签订正式劳动合同，享受五保
3、每年享受带薪年假、法定节假日、旅游等福利
4、完善的入职和在职培训机制
5、广阔的职业提升空间，公平的晋升机制
6、良好的'工作环境和团队氛围
7、丰富的员工活动
岗位职责
1. 与5-12岁学员进行在线英语教学，保证教学效果实现。
2. 进行课后的教学服务，维护班级微信群，布置并批改作业。
3. 维护客户关系，建立客户信任，提高教学满意度。
4. 以良好的教学和服务达成学员续费指标。
5. 监控学员的学习进展，解决学员在学习中碰到的问题，使学生达到学习目标。
任职要求：
1. 本科及以上学历，英语专业要求专业8级，非英语专业要求雅思6.0以上。
2. 有相关教学经验优先，欢迎海外留学生。
3. 善于沟通，能够和学员及学员家长建立良好关系。
4. 流利的英语口语和书面英语能力，有良好的表达和沟通能力。
5. 抗压能力强，有良好的团队合作意识，执行力强。
工作职责：
1、任教3-7岁幼儿阶段的六人制小班英语课程；
2、按照课程标准完成授课任务，保证质量和效果；
3、及时反馈学生的学习情况，与家长保持积极的沟通；
4、配合主管安排的培训、教研等其他活动；
任职要求：
1、具有专科及以上学历，欢迎广大应届生加入我们；
2、英语专业：英语专业四级及以上；非英语专业：大学英语四六级；
3、英语基础功底扎实，发音标准清晰，个性活泼开朗，气质形象佳；
4、了解3-7岁幼儿心理，善于与儿童相处；
1、进行在线英语教学，确保教学效果实现；
2、根据教学进度，教授服务课和活动课；
3、提供良好的课后教学服务，为家长和学生提供专业的学习指导，维护班级微信群，布置并批改作业；
4、维护学员和家长的关系，建立信任，提高教学满意度；
5、以良好的`教学和服务达成学员继续学习的目标；
6、追踪学员的学习进展，解决学员在学习中碰到的问题
1.协助外教上幼儿园阶段至小学初级阶段的课程，外教为主要老师，助教鼓励孩子参与到课堂互动之中，管理学生纪律，并观察孩子的成长与变化；
2.协助外教一同备课，准备教具，并参与外教试讲，给外教的`授课方式提供建议；
3.每次课后与外教一同完成学生课堂反馈，做好家校沟通，回答家长对教学或者课后作业的问题；
1)按教学需要为授课对象进行个性化指导；
2)针对不同个性的学员培养学习兴趣，提高学习能力、传授学习方法、养成良好习惯；
3)按学科要求为学生查缺补漏，帮助学员全面掌握知识，提高成绩；
4)参加学科教研活动，提高个性化教学水平，为公司提供高质量的教学服务；
5)不定时与教务对接学员学习情况，保持信息流畅，
岗位描述：
1、针对3-14岁少年儿童的'英语课程的讨论与开发；
2、针对3-14岁少年儿童的英语课程授课。
任职要求：
1、本科及以上学历，英语专业八级；
2、口语流利，发音标准，中文表达力量强，一般话标准；
3、性格活泼，多才多艺，通晓少儿心理，亲和力强，有爱心；
4、为人诚恳守信，喜爱儿童教育，理解认同新东方企业文化；
5、2年及以上相关岗位工作阅历；
6、理解并认同新东方核心价值观：诚信负责、真情关爱、好学精进、志高行远；
7、身体状况良好，符合岗位要求。
1、能教授幼少儿英语课程，按照公司培训的要求达到教学效果，改善孩子性格，让孩子快乐进步、不走弯路。
2、能做好课程备课、策划和跟踪执行，组织或主持生日汇、故事会等团队活动
3、拥有高度责任感和客户服务（与家长之间）意识，良好的。人际沟通技巧和较好的团队分配和协助能力；
1、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授；
2、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；
3、平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课；
4、关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的`学习心态和良好的学习习惯；
5、关注学生成绩快速提升，个性化教学、团材施教，在短期内迅速激发、培养学生学习兴趣和学习方法
1. 本科及以上学历；
2. 普通话标准，英语功底扎实，具备对试题的研究分析，提炼规律能力；
3. 性格开朗，思维条理清晰，有创造力，善于调动学生的积极性，富有影响力和感染力；
4.具有教师资格证优先；
岗位职责：
1. 负责初高中英语课程及新概念英语的班级课程教授；
2. 参与部门和学校的`教学研讨活动，积极配合本部门其他行政工作。
1、高质量的`完成课程的教授；
2、教学设备的维护和管理；
3、成为家长可信赖的资源；
4、负责品牌形象的传递。
1、教授高端班学员的'部分考研英语课程（小班授课）；
2、机构内部考研英语教学资料的编写和整理；
3、为学员制定考研英语复习计划并跟进监督学习进度，批阅修改相关作业，为学员答疑；
4、教研部门规定的其他工作；
5、参与积极备课、接受内部培训。
岗位职责：
1.从事12-18岁学生的教学工作；
2.负责教学项目的产品研发、培训和课程体系搭建工作；
3.负责相关教学项目的`教师团队组建与培训；
4.合理规划、配置和协调教学资源，制定课程的开发与更新计划；
5.建立教学管理体系，落实教学计划，组织教学教研业务流程和管理制度。
岗位要求：
1.有3年左右小初高一线教学工作经验；（条件优异者可放宽要求）
2.英语基础功底扎实，口语标准、表达流利；
3.性格活泼，逻辑思维强，富有耐心和责任心。具有较强的沟通、协调、团队管理能力；
4.热爱英语教学工作，期望在教育行业长期发展；
5.可周末上班。
任职要求：
1.英语专业研究生及以上学历
2.有2年以上执教经验
3.热爱教育，对学生有耐心
4.有教师资格证优先
岗位职责：
1.教授高中生英语课程
2.检查作业并辅导学生掌握知识
3.备课，教研
1.针对学生情况，因材施教，对其进行个性化的课程讲授，并发掘、组织多种教学方式，灵活教学；
2.帮助学生提高学习兴趣，养成良好的'学习方法及习惯；
3.积极和学生沟通，全面了解每个学生的情况；与学生及家长保持良好关系；
4.参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。
1、依据迈格森国际教育的教学特点，负责4-12岁儿童英语课程教学工作的组织与实施；
2、参与课程教案的编写及课程规划，协助完成教学流程并保证课程质量；
3、能够发现孩子的成长问题并与家长保持及时、良好的。沟通；
4、协助教学中心的市场推广宣传活动及DEMO课展示；
1.对教学工作严肃认真，精益求精，精度治学，以身作则，为人师表，备课充分，大胆进行教学改革，采用启发式，反对照本宣科的注入式。既要打好语言基础，又要培养学生运用语言的能力，即把传统的语法翻译和现代的语篇教学有机地结合起来。
2.寓育人于教学的全过程中。在教学过程中，用辩证唯物主义的观点、方法组织教学内容，宣传党的路线、方针、政策，激发学生的`爱国热情。
3.对学生严格要求，一丝不苟，严格管理。对随意缺课和两次不交作业的学生要及时谈话，查明原因及时处理。
4.对学习成绩差或不及格的学生要及时谈话，帮助找出原因，指出今后努力方向，对学习方法不当的学生要有针对性地个别指导。
5.开课前要与所在系、班指导教师取得联系，了解全班学生的情况包括学生的籍贯、家庭情况，高考英语分数，及入校分级考试成绩。
6.应主动给学生所在系主管教学的领导汇报学生的学习情况，经常与学生班指导教师联系，互相了解情况、交换意见，共同抓好学生的班风和学风。
岗位职责：
1、针对学生情况，进行个性化的课程讲授，为学生提供高质量教学服务；
2、在授课期间定时组织阶段性检测及制作培养方案和课堂反馈，以检验学生本阶段学习效果；
3、关爱学生身心成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的生活习惯；
4、参与学校和部门组织的各种培训、集体教研、讲座和会议等活动；
职位要求：
1、教育背景：专科及以上学历，相关专业优先；
2、外形：形象气质佳，普通话标准；
3、专业技能：专业功底深厚，对考点把握准确到位；
4、经验：有教学经验者优先；
5、素质能力：亲和力和幽默感强，能够激发学生的学习兴趣；有创新意识和团队合作精神；有责任心，热爱教育教学事业；
6、文化：理解并认同哈博的企业文化，确保不同时在竞争性或相似的`机构和学校担任相同内容的授课任务。
1、遵守《中小学教师职业道德规范》忠诚党的教育事业，热爱本职工作，努力钻研业务，全心全意为教育教学服务。
2、熟悉本学科教学大纲和教材对演示实验、学生分组实验的要求。
3、要认真保管实验室的全部教学仪器设备，健全账目、搞好财产管理，建立健全实验教学档案，推动实验教学的开展。
4、要经常做好教学仪器设备的日常维修、保养，保持教学仪器处于完好状态。
5、按照教学大纲和教材规定的实验内容，根据任课教师填写的《实验登记表》及时做好实验准备工作。协助、配合任课教师完成实验教学任务。
6、严格执行实验室的'各项规章制度，并以身作则。
7、采取严格的安全防范措施，保障师生的人身安全，保管好国家财产。
8、要不断总结实验教学经验，积极开展实验教学研究和教学仪器更新，不断改进管理办法，使实验室工作规范化、科学化。
9、工作调动时，必须按照规定认真做好交接工作。待交接手续办理清楚，帐、物相符后，方可调离。
1、正确贯彻执行党和国家的教育方针，对全体学生全面负责，既教书又育人，寓德育于学科教学之中，以身作则，积极主动做好学生的思想工作。
2、认真参加学校组织的政治、业务学习及各项社会活动。积极参与学校民主管理，参加协调学校与家庭、社会的关系。
3、努力学习教育理论和本学科的`专业知识及相关知识，理解掌握教学大纲和德育纲要，制定本学科学期、学年工作计划，钻研教材，了解、研究学生，积极参加教育、教学研究和集体备课，认真写好教案，制作教具或多媒体课件。
4、上好每一节课。教学目的明确，恰当处理教材的重点、难点，讲解、示范准确、讲究教学方法，充分调动学生积极性，注重学生创新精神和自主能力的培养。完成预定教学计划和任务，注重提高学生的智能。
5、及时认真批改作业，不仅指出正误，还要注意指导学生的学习方法。
6、根据学科、年级特点，指导学生自学方法，热忱帮助后进学生，提高学生学习能力，组织与辅导课外兴趣小组，培训学科竞赛队伍，提高全体学生的素质。
7、搞好教学质量的考查工作。按照教学要求的考试规定，认真做好命题、监考和阅卷评分工作，实事求是地分析讲评，研究改进教与学的方法。
8、关心、了解国内外本学科的教改信息和科研动向，积极参加教研活动和教改实验，不断提高教学科研水平。
9、执行教学工作卫生要求，关心学生健康，减轻学生作业负担，增强学生体质。
10、完成学校交办的一切工作任务。